About this role
TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit – durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen** Process-Business Partner (m/w/d) **am Standort Bayreuth und Lehrte bei Hannover, vielleicht bist Du das? Dein Beitrag für TenneT - Als strategischer Ansprechpartner berätst Du die Fachbereiche bei der Analyse, Gestaltung und kontinuierlichen Optimierung von End-to-End-Prozessen, um Geschäftsziele nachhaltig zu erreichen - Gemeinsam mit relevanten Stakeholdern identifizierst Du Optimierungs-, Standardisierungs- und Automatisierungspotenziale und entwickelst daraus nachhaltige Lösungen für mehr Effizienz, Qualität und Transparenz - Bereichsübergreifend steuerst und begleitest Du komplexe Prozessverbesserungsinitiativen und sorgst für die erfolgreiche Umsetzung der definierten Maßnahmen - Zusammen mit den Fachbereichen entwickelst Du Prozessmodelle und Performance-Kennzahlen und stellst die Einhaltung von Governance-Vorgaben sowie Standards sicher - Darüber hinaus unterstützt Du Transformations- und Digitalisierungsinitiativen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Projekten und IT und förderst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung Dein Profil - Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mehrjähige Berufserfahrung im Prozessmanagement, Qualitätsmanagement oder Business Transformation mit - Darüber hinaus zeichnest Du Dich durch fundierte Erfahrung in der Leitung komplexer Prozessverbesserungsinitiativen sowie der erfolgreichen Umsetzung bereichsübergreifender Veränderungsprozesse aus - Mit Deinen Kenntnissen im Business Process Management, in Methoden der Prozessoptimierung wie Lean Management oder Six Sigma sowie in der Prozessmodellierung nach BPMN 2.0 entwickelst Du nachhaltige und wirkungsvolle Lösungen - Abgerundet wird Dein Profil durch Grundkenntnisse der Qualitätsmanagement-Norm ISO 9001 sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Recruiting Prozess Wir freuen uns auf deine Bewerbung – in nur wenigen Minuten online möglich! Wir prüfen deine Unterlagen und melden uns schnellstmöglich zurück. Unser Auswahlverfahren besteht aus einem Interview. Für weitere Fragen zum Einstellungsprozess stehe ich gern zur Verfügung: Kseniya Verkhovod People | Talent Acquisition [email protected] ( [email protected] ) Unsere Benefits Wir sind familienfreundlich und lebensnah - Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt: Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf - Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung Gesundheit - Deine Basis - Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort - Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei Modernes Arbeitsumfeld - Arbeitsumfeld im Campus-Charakter: Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort - Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung Attraktive Vergütung & Sozialleistungen - Attraktive Vergütung: Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge - Ein **JobRad **im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden Persönliche Entwicklung - Unser** internationales, innovatives Umfeld **bietet Dir umfassende Möglichkeiten zur Vernetzung und Weiterbildung - Job mit Sinn und Zukunft: TenneT ist mit seiner gesellschaftlichen Aufgabe ein sicherer und sinnstiftender Arbeitgeber. Bringe Deine Ideen und Kreativität eigenverantwortlich ein und gestalte mit uns das Jahrhundertprojekt Energiewende! Unsere Herausforderungen Die Abteilung Digital & Organizational Transformation entwickelt und steuert TenneTs Strategie und Roadmap zur digitalen Transformation, verwaltet das Portfolio und sichert nachhaltige Umsetzung. Sie leitet Leuchtturmprojekte mit KI und neuen Technologien, etabliert zentrale Daten-Governance und identifiziert Innovationstrends. Die Einheit gewährleistet Qualität und Prozessexzellenz durch integrierte Managementsysteme und entwickelt Prozessmanagement-Fähigkeiten. Sie steuert die organisatorische Leistungsfähigkeit, unterstützt Business Transformation und fördert eine Transformationskultur mit Fokus auf Daten, Innovation, Prozessdenken sowie Kunden- und Mitarbeiterorientierung. Weitere Information - Zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden - Die Stelle ist unbefristet - Diese Position erfordert eine Reisebereitschaft von ca. 2-3 Tagen pro Monat, abhängig von den Anforderungen der Stelle - Für diese Position kann im Rahmen des Einstellungsprozesses eine Sicherheitsüberprüfung durchgeführt werden. Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu bewerben! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Energieverteilung, Energieversorgung