About this role
Pflegepädagoge / Lehrer für Pflegeberufe (m/w/d) Unbefristet Teilzeit (28,8 Std./Woche) Standort: Meisenheim Zukunft der Pflege gestalten am modernsten Campus der Region Die Pflegeausbildung braucht Visionäre, die Theorie und Praxis digital und praxisnah verknüpfen. An unserer Pflegeschule in Meisenheim bieten wir Ihnen den Raum dafür: Ein hochmodernes Umfeld für bis zu 100 Auszubildende, voll digitalisiert und ausgestattet mit spezialisiertem Skill-Lab. Werden Sie Teil eines Teams, das Bildung neu denkt. Kursleitung: Sie organisieren, koordinieren und begleiten eigenverantwortlich Ausbildungskurse. Unterrichtsgestaltung: Sie planen, führen durch und evaluieren modernen Unterricht nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen. Konzeptarbeit: Sie wirken aktiv an der (Weiter-)Entwicklung innovativer Lehr- und Lernkonzepte mit. Praxistransfer: Sie begleiten unsere Auszubildenden in den Praxiseinrichtungen und stellen die Verzahnung von Theorie und Praxis sicher. Prüfungswesen: Erstellung, Durchführung und Bewertung von Leistungsnachweisen und Prüfungen. Basis: Abschluss als Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger). Akademischer Hintergrund: Master in Pflegepädagogik (oder vergleichbar). Alternativ verfügen Sie über einen Bachelor und die feste Absicht, das Masterstudium zu absolvieren. Arbeitsweise: Sie arbeiten eigenständig, schätzen aber gleichzeitig die Kraft der kollegialen Zusammenarbeit. Modernste Infrastruktur: Arbeiten in einem komplett digital ausgestatteten Umfeld und Nutzung innovativer Skill-Lab. Flexibilität & Balance: Individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit zur optimalen Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf. Interdisziplinärer Austausch: Profitieren Sie vom Netzwerk des Bildungscampus LKH und dem Austausch mit unseren Partnerschulen in Alzey und Andernach. Persönliches Wachstum: Wir unterstützen Ihre Initiative zur Weiterentwicklung und bieten ein professionelles, kollegiales Miteinander. Gehalt: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L, EG 11 - EG13, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen. Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für eine sorgenfreie Zukunft.