About this role
***CV ET LETTRE DE MOTIVATION INDISPENSABLE*** Gestion administrative du personnel - Mise à jour des informations administratives dans les outils RH, - Classement des différents documents, - Suivi de l'état de santé du salarié, - Suivi des remboursements des indemnités journalières dans le cadre de subrogation, - Suivi et actualisation des dossiers administratifs des collaborateurs (contrat de travail, avenant, etc.), - Echanges avec le Centre National de Paie du Recouvrement, - Contrat à Durée Déterminée à temps plein, 39h hebdomadaires ouvrant droit à l'acquisition de RTT.