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Description entreprise : REJOIGNEZ NOUS Le centre hospitalier Ch acirc teauroux Le Blanc eacute tablissement support du Groupement Hospitalier de l 'Indre GHT recrute Description du poste :Statut : Titulaire de la fonction publique CDI nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Cat eacute gorie nbsp : AOrganisation du travail nbsp : nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Temps de travail nbsp : poste agrave 0 4 ETP nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Horaires nbsp : 9h00 17h00 nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Organisation nbsp : 2 jours de travail semaine ou 4 demi journ eacute es semaine nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp Lieu de travail : site de CHATEAUROUX activit eacute multi site nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp D eacute placements li eacute s agrave la fonction : oui nbsp Suppl eacute ance le cas eacute ch eacute ant : nonD eacute finition du m eacute tierL rsquo IDEC du CIARDA a pour mission d rsquo organiser la cellule d rsquo Information et d rsquo Aide agrave la R eacute daction de Directives Anticip eacute es en veillant agrave la qualit eacute au respect des droits des usagers Missions Du CIARDAMissions principales du CIARDA : informer la population g eacute n eacute rale sur les Directives Anticip eacute es A destination des personnes non hospitalis eacute es sur le d eacute partement de l rsquo Indre Missions sp eacute cifiques du posteMissions principalesCommunication au grand publicCr eacute ation d rsquo une dynamique d eacute partementale sur les DAInformer la population g eacute n eacute rale sur ses droits nbsp Aider agrave r eacute fl eacute chir et comprendre ce que sont des Directives Anticip eacute es DA Aider l rsquo usager dans la r eacute daction de ses directives anticip eacute es nbsp Recueillir les DA dans ce cadreArchiver des DA au sein du CH dans le Dossier Patient Informatis eacute DPI nbsp Aider agrave l rsquo archivage dans l rsquo Espace Sant eacute Transmettre au m eacute decin d eacute sign eacute via une messagerie s eacute curis eacute e MSSANTEMissions sp eacute cifiques en lien avec la qualit eacute Contribuer et mettre en oelig uvre la politique et les d eacute marches d rsquo am eacute lioration de la qualit eacute et de la gestion des risques ainsi que leur eacute valuation nbsp Assurer le suivi du PAQSS de l rsquo eacute valuation HAS des indicateurs Activit eacute sPlanifier les diff eacute rentes activit eacute s dans le d eacute partement Pr eacute paration des documents et du mat eacute riel n eacute cessaires agrave la r eacute daction des DA Entretien individuel sur rendez vous dans le cadre de l rsquo aide agrave la r eacute daction des DA Atelier de groupe 10 15 personnes d rsquo information sur les DA sans r eacute daction R eacute alisation d rsquo une veille r eacute glementaire et professionnelle sp eacute cifique agrave son domaine d rsquo activit eacute nbsp Profil recherché :Savoir faireAnalyser des donn eacute es des tableaux de bord et justifier des r eacute sultats relatifs aux activit eacute s de son domaineCommuniquer transmettre les informations et en rendre compteFaire preuve de p eacute dagogiesConcevoir formaliser et adapter des proc eacute dures protocoles modes op eacute ratoires consignes relatifs agrave son domaine de comp eacute tencesConcevoir piloter et eacute valuer un projet relevant de son domaine de comp eacute tencesConduire et animer des r eacute unionsPiloter animer et impliquer dans son champ de comp eacute tences une ou plusieurs eacute quipe s pluri professionnellesPlanifier g eacute rer et adapter les moyens mis agrave disposition ressources financi egrave res humaines formation planning R eacute aliser un reporting quant agrave l rsquo activit eacute de l rsquo unit eacute suivre des indicateurs d rsquo activit eacute s Soutenir et participer agrave des projets de recherche dans son domaine d rsquo activit eacute Savoir ecirc treLeadershipCapacit e...