About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 滋賀県大津市 職種: 職種解説 介護職員 仕事内容: デイサービスにおける利用者様の日常生活の援助、介護業務全般 ・移動、食事、排泄、入浴等の介助 ・機能訓練補助、レクレーションの実施 ・送迎業務（軽自動車またはワンボックスカー） ・記録入力業務 ・月間スケジュール、季節行事の企画、準備作業 ・施設の清掃、保守作業 ※デイサービスの定員は本体事業所（月～金）２５名、サテライト 事業所（火・木午前）１３名、平均稼働率は約９０～９５％です。 ※介護職未経験者でも経験豊富な上司、同僚が丁寧に指導します。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 求人番号: 25010-07416361 受付年月日: 2026年8月17日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 大津公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 滋賀県大津市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 老人福祉施設のため施設敷地内は完全禁煙 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を募集・採用 学歴: 必須 高校以上 専攻について 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護職員初任者研修修了、介護職員実務者研修修了していれば採用 面で優遇します（研修未受講でも応募を受け付けます） 必要なＰＣスキル: アプリケーションソフト操作、文字入力が可能であること（スマホ 操作が可能であれば大丈夫です） 必要な免許・資格: 免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了、介護職員実務者研修修了尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３カ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 214,000円〜248,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 190,000円〜210,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 介護処遇改善手当 20,000円〜30,000円 送迎清掃手当 4,000円〜8,000円 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: １．住宅手当（世帯主で賃貸住宅居住）１０，０００円 ２．資格手当 ・介護福祉士 ２０，０００円 ・介護職員初任者研修修了 ５，０００円 ・ホームヘルパー２級資格 ５，０００円 ・介護職員実務者研修修了 １０，０００円 月平均労働日数: 20.0日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 26,000円 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 15日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 2.00％〜％（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.50ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 就業時間１ 8時15分〜17時15分 又は 8時15分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項 育児、介護事情に合わせて短時間型正社員として雇用可 （就業時間例：拘束６時間４５分・休憩４５分、基本給：表記金額 の７５％、手当等は同額） 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 ・翌営業日に向けた申し送り確認や準備 ・サービスプログラムや行事の企画、準備 休憩時間: 60分 年間休日数: 125日 休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 夏期休暇 初年度２日、２年目以降３日 年末年始休暇 １２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: あり 勤続年数 5年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: あり 上限年齢 上限 75歳まで 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 21人 就業場所 21人 うち女性 16人 うちパート 9人 労働組合: なし 事業内容: 平成２１年７月、通所介護・介護予防通所介護事業開始 令和２年５月、訪問看護ステーション事業開始 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: あり 看護休暇取得実績: 該当者なし 外国人雇用実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定1回），その他 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 その他，求職者マイページ その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: あり 選考に関する特記事項: 必要に応じて適性検査を実施 求人に関する特記事項: 介護業務未経験の方も歓迎します。 面接前の職場見学、業務体験も可能です。まずは気軽にご連絡くだ さい。 ・応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてく ださい。 ※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状を不要とする。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 事業所からのメッセージ: 「デイサービスには利用者様を元気にしていく力がある！」をコン セプトに、職員一丸となって生活期リハビリテーションに取り組ん でいます。令和２年に訪問看護ステーションも開設し、通所と訪問 の支援体制が整いました。また、弊社は男女が働きやすい、活躍し やすい職場です。（是非とも当社ホームページをご覧ください） １．家庭と仕事の両立のために夜間の営業はしません。 ２．女性の多い職場にありがちな人間関係でおこるトラブルの原因 を生みだす環境を作りません。 ３．業務分掌を文章化して職場全体で共有し、日々の業務分担を表 示して定時終業に取り組みます。 ４．婚活、妊活を応援します。妊活中、妊娠中、腰痛治療中の職員 には、身体に負担のかかる業務をさせません。 ５．育児や介護都合での遅刻、早退、休暇取得を遠慮なく申し出る ことができる環境を維持します。 ６．就学前の子どもを連れてきて働ける環境を維持します。 ７．家庭と仕事の両立がしやすいように時間短縮型常勤雇用、短時 間型パート雇用を奨励します。 ８．資格取得や能力に応じた昇給制度を整え、女性の経済的自立と 仕事に対するやりがいを感じれる職場作りを続けます。 職務給制度: なし 復職制度: あり 復職制度の内容 復職制度の規定はありませんが、職員体制状況次第で復職に対応さ せていただきます。給与面は退職前給与額を保障しますが、退職金 支給のための勤続年数に退職前勤務年数は含まないものとします。 福利厚生の内容: ・正社員の無資格介護職員には全額会社費用負担、給与全額支給に て介護職員初任者研修、介護職員実務者研修を受けてもらい介護福 祉士国家資格取得を目指していただきます。 ・パート職員の無資格介護職員についても勤務状況に照らし合わせ ながら介護職員初任者研修、介護職員実務者研修の受講費用の一部 を会社が負担します。 ・介護福祉士、看護師、作業療法士、理学療法士の各専門職団体や 県市町が企画する学会、講習会、研修会への参加費を会社が支援し ます。 ・季節の職員慰労会、職員歓送迎会などを会社費用負担で実施し職 員間の親睦を深める機会を設けています。 研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 ・介護職員初任者研修、介護職員実務者研修の受講支 援 ・介護福祉士、看護師、作業療法士、理学療法士の各 専門職団体や県市町が企画する学会、講習会、研修会 への参加費支援。 両立支援の内容: 「女性職員が輝いて、介護の仕事の魅力を地域に発信！」 ・女性の多い職場にありがちな人間関係でおこるトラブルの原因を 生みだす環境を作りません。 ・業務分掌を文章化して職場全体で共有し、日々の業務分担を表示 して定時終業に取り組みます。 ・婚活、妊活を応援します。妊活中、妊娠中、腰痛治療中の職員に は、身体に負担のかかる業務をさせません。 ・育児や介護都合での遅刻、早退、休暇取得を遠慮なく申し出るこ とができる環境を維持します。 ・就学前の子どもを連れてきて働ける環境を維持します。 ・家庭と仕事の両立がしやすいように時間短縮型常勤雇用、短時間 型パート雇用を奨励します。 ・資格取得や能力に応じた昇給制度を整え、女性の経済的自立と仕 事に対するやりがいを感じれる職場作りを続けます。 事業所に関する特記事項: 仕事と家庭の両立ができるよう様々な労働環境を整え ています。訪問看護のオンコール当番職員以外は、土 曜・日曜・祝日は完全休業で夜勤はありません。 企業在籍型ジョブコーチの有無: なし エレベーター: なし 点字設備: なし 階段の手すり: あり 手すりの設置 両側 バリアフリー対応トイレ: オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ 建物内の車いす移動: 可 休憩室: あり