About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 愛知県弥富市 職種: 職種解説 営業事務（アシスタント） 仕事内容: ◇電話応対 ◇パソコンでのデータ入力 （専用ソフトがあり、数字を入力します。） ◇伝票処理 ・パソコンの基本操作ができる方。 （変更範囲：変更なし） 【急募！】 ★応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けてください 求人番号: 23100-06285761 受付年月日: 2026年8月18日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 津島公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 建設用・建築用金属製品製造業（製缶板金業を含む） トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 愛知県弥富市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 事務所外、工場にあります。 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 求人特記事項欄参照 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜40歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期キャリア形成を図るため、若年者等を募集 必要なＰＣスキル: パソコンの基本操作ができる方。 試用期間: あり 期間 １～３ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 時給：１，１７０円～／経験を配慮します 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 200,000円〜230,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 150,000円〜150,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 職務手当 50,000円〜80,000円 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 21.0日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 35,730円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 20日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜10,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 生産量を大幅に超える受注が集中し納期がひっ迫した時は１ケ月７ ５時間、１年７２０時間まで延長する事ができる。年６回まで。 休憩時間: 85分 年間休日数: 112日 休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 年末年始・夏期・ＧＷ 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: あり 勤続年数 5年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 53人 就業場所 33人 うち女性 10人 うちパート 4人 労働組合: なし 事業内容: 一般鋼材、特殊鋼、ステンレス等鉄鋼流通における小売販売業及び 一般鋼材の切断穴明加工。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: あり 求人に関する特記事項: ◇業務の都合により、残業をお願いする場合があります ◇通勤手当は距離に応じて非課税限度額支給（車通勤の場合） ◇昇給、賞与は業績により支給 ◇弥富市、港区、飛島村の当社事業所に異動の可能性あり どちらもＣＯＲＥＦＡＣＴ ＹＡＴＯＭＩより車で１０分程度 職務給制度: あり 職務給制度の内容 総合職、一般職毎に休日日数の違いあり 復職制度: なし