About this role
Jouw takenpakket omvat onder andere:
- Dagelijkse organisatie en coördinatie van werkzaamheden
- Efficiënte personeelsplanning maken en controleren
- Beheer en controle van reserveringen
- Controle van commissies en facturen
- Organisatie en begeleiding van meetings met verschillende teams
- Actieve deelname aan shifts volgens de behoeften van het hotel
- Behandelen van speciale verzoeken van gasten
- Beantwoorden van reviews
- Tussentijdse evaluaties en functioneringsgesprekken voeren
- Selectieproces van nieuwe medewerkers, inclusief het bekijken van cv's en het houden van eerste sollicitatierondes
- Opvolging van betalingen van facturen
- Controle van kassa-inkomsten
- Opleiding van nieuwe medewerkers en coaching van bestaand personeel
- Dagelijkse prijsopvolging
- Implementeren van nieuwe procedures voor voortdurende verbetering
- Fungeren als back-up voor de general manager
Ons aanbod
- Vast contract van onbepaalde duur
- Uitgebreide opleiding en begeleiding
- Marktconform salaris
- Een geweldig team van collega's
- Hospitalisatie- en groepsverzekering
- kortingskaart voor andere hotels
- Een uitdagende en boeiende functie
Wie zoeken wij?
- Een gedreven persoon met relevante ervaring, die samen met de general manager het hotel kan leiden
- Betrouwbaar aanspreekpunt voor zowel gasten als het team
- Oog voor detail
- Open-minded en bereidheid tot verandering
- Computervaardig
- Uitstekende kennis van Nederlands en Engels, basiskennis Frans
- In staat om zelfstandig te werken en beslissingen te nemen
- Bereidheid tot weekend- en shiftwerk
- Ervaring in de hotelsector is een pluspunt, maar geen vereiste
- Opstart asap
Neem jij deze uitdaging aan?
Aarzel dan niet om jouw CV door te mailen naar [email protected] samen met een korte, maar duidelijke motivatie waarom wij jou moeten ontmoeten.