About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 千葉県千葉市中央区 職種: 職種解説 サッシやドアの現場配送・取付作業補助 仕事内容: ☆新築やリフォーム工事の現場へサッシやドアを配送するお仕事で す。重量のあるサッシなどは二人体制で作業しますのでご安心下 さい。 ☆サッシやドアの取付作業の補助 【変更範囲：なし】 求人番号: 12090-13334361 受付年月日: 2026年8月10日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 船橋公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: その他の職別工事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 千葉県千葉市中央区 就業場所に関する特記事項 千葉駅からバス１０分「都公園」バス停下車 徒歩１分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が６５歳のため 必要なＰＣスキル: スマホでメールや写真撮影ができる方 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 285,000円〜350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 230,886円〜283,544円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: あり 54,114円〜66,456円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。 月平均労働日数: 20.0日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限なし） 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,000円〜30,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 就業時間１ 8時30分〜17時30分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 年間休日数: 125日 休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 休日出勤の場合は代休取得あり 年末年始 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 3年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 65歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 70歳まで 勤務延長: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 127人 就業場所 4人 うち女性 2人 うちパート 2人 労働組合: なし 事業内容: 建設カンパニー、総合建設業高級注文住宅の請負。 建材カンパニー、ゼネコンやハウスメーカーからサッシほか建材工 事の請負。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 選考方法: 面接（予定1回），書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内 求職者への通知方法: 電話，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール 応募書類の返戻: あり 求人に関する特記事項: ☆こんにちは。国内の、住宅に付いている窓やドアは国の施策でず っと求め続けられているお仕事です。何十年先までも取替工事や メンテナンスが必要とされています ☆未経験者の方は技術を習得してください。将来、ずっと続く安定 したお仕事です 丁寧に技術をお教えいたしますので安心して頂ければと思います ☆仕事をしながら資格取得を目指したい方も大歓迎です。 ご応募お待ちしております。 まずはお会いしてお話をしましょう。 職務給制度: あり 職務給制度の内容 職種ごとに定めています。 復職制度: あり 復職制度の内容 産休後の復職を推奨しています。 福利厚生の内容: 会員制リゾートクラブ 複数施設利用可能 社内親睦会補助金制度導入 資格取得補助制度あり 両立支援の内容: 保育園や介護施設の送迎がある場合、出社時間を変更するなど臨機 応変に対応しています。 企業在籍型ジョブコーチの有無: なし エレベーター: なし 階段の手すり: あり バリアフリー対応トイレ: 洋式トイレ 障害者に配慮したその他の施設・設備等: バリアフリー化を検討中