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看護助手 @ 耳鼻咽喉科 白幡医院

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事業所名: 耳鼻咽喉科 白幡医院 就業場所: 〒294-0045 千葉県館山市北条1708-5 職種: 職種解説 看護助手 仕事内容: ■診療の介助(患者様の誘導等) 【変更範囲:医院の定める業務】 求人番号: 12040-03917961 受付年月日: 2026年8月10日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 館山公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 一般診療所 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 事業所番号: 1204-000797-1 事業所名: ジビインコウカ シラハタイイン 耳鼻咽喉科 白幡医院 所在地: 〒294-0045 千葉県館山市北条1708-5 ホームページ: http://www.myclinic.ne.jp/jibikashira 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒294-0045 千葉県館山市北条1708-5 地図表示 最寄り駅 JR館山駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 5分 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が60歳のため 必要なPCスキル: 簡単なPC入力あり 試用期間: あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 時給 1,200円 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 1,250円〜1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 1,250円〜1,250円 定額的に支払われる手当(b): - 固定残業代(c): なし 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 賃金締切日: 固定(月末以外) 毎月 15日 賃金支払日: 固定(月末以外) 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり100円〜200円(前年度実績) 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 就業時間1 8時45分〜13時00分 就業時間2 13時30分〜17時30分 又は 8時45分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項 ※時間選択可 休憩時間は法定通り付与。 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 週所定労働日数: 週4日程度 休日等: 休日 水曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 休診日 水曜日、日曜日、祝日年末年始、夏期休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日 加入保険等: 労災保険 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 7人 就業場所 7人 うち女性 7人 うちパート 2人 設立年: 昭和23年 労働組合: なし 事業内容: 耳鼻咽喉科医院 会社の特長: 地域に密着した耳鼻咽喉科医院です。 役職/代表者名: 役職 院長 代表者名 小林 直樹 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接(予定1回) 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送,電話 選考日時等: 随時 選考場所: 〒294-0045 千葉県館山市北条1708-5 地図表示 最寄り駅 JR館山駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 5分 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 郵送,その他 その他の送付方法 応募書類事前送付 郵送の送付場所 〒294-0045 千葉県館山市北条1708-5 応募書類の返戻: あり 担当者: 課係名、役職名 事務 担当者(カタカナ) イソガイ 担当者 礒貝 電話番号 0470-22-0381 FAX 0470-22-4012 求人に関する特記事項: ・年次有給休暇については雇用条件により法定通り付与します。 ・時間・日数により雇用保険、社会保険に加入します。 ・応募の際は必ずハローワークを通して下さい。 ・通勤手当は距離に応じて支給します。 ・勤務時間は可能な範囲で相談に応じます。 ◆子育て応援◆ 現在も子育て中のスタッフが活躍しています。 学校行事やお子さんの急な休み等、相談可。 ◆扶養の範囲、社保加入で働きたいなど、働き方はご相談ください 職務給制度: なし 復職制度: なし

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