About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 埼玉県草加市 職種: 職種解説 看護師 仕事内容: 〇看護業務全般です ・泌尿器科・内科・整形外科の疾患を診ますが経験は問いません ・健診や予防接種も行っていただきます ・内視鏡は行っておりません ・レントゲン撮影の際に患者さんの撮影体位をとっていただきます （撮影は医師が行います） 変更の範囲：限られたスタッフで業務をまわしているため、看護業 務以外にも窓口患者対応業務、２階リハビリルームでの患者対応業 務、また掃除や物品管理等も手伝っていただきます。 求人番号: 11100-06824761 受付年月日: 2026年8月13日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 草加公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 病院 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 埼玉県草加市 就業場所に関する特記事項 草加駅よりバス 小山又は苗塚町バス停下車徒歩（１）分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 施設内及び周辺は禁煙 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢６０歳上限 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 病院・クリニックでの臨床の場での経験（科は問いません） 必要な免許・資格: 免許・資格名 看護師 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３カ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 280,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜240,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 職務手当手当 20,000円〜20,000円 資格手当手当 40,000円〜40,000円 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 24.4日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限なし） 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日 賃金支払日: 固定（月末） 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり5,000円〜5,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 就業時間１ 8時45分〜12時30分 就業時間２ 13時45分〜18時00分 就業時間３ 8時45分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 ※月曜・火曜日は１３：４５～１８：００の勤務（午前休診） ※水曜～金曜日は８：４５～１８：００の勤務 ※土曜日は８：４５～１２：３０の勤務（午後休診） 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 75分 年間休日数: 74日 休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 ※月曜・火曜日は午前休診、土曜日は午後休診 ※夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 11人 就業場所 11人 うち女性 9人 うちパート 8人 労働組合: なし 事業内容: 泌尿器科・内科・整形外科・リハビリテーション科を標榜しており ます。地元の皆様に寄り添った医療を心がけております。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: 該当者なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回），書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ※賃金は毎月２０日締め、当月末日払い ＊３６協定届け出済み。 職務給制度: なし 復職制度: なし 福利厚生の内容: 社会保険完備（健康保険は医師国保組合） 通勤手当（マイカー通勤の場合、補助あり） 駐車場完備 労働安全衛生法に定められた定期健康診断 産前産後休業・育児休業（法定通り） 研修制度: 研修制度の内容 月に１～２回勉強会実施