About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 北海道札幌市北区 職種: 職種解説 建設機械・車両のサービスエンジニア 仕事内容: １．リース・レンタル機械・車両（商品）の出入庫業務 ２．リース、レンタル機械・機材（商品）の保守メンテナンス業務 ※１）レンタル中、レンタル後の修理作業 ※２）一部不具合箇所の出張修理、お客様先や建設現場での修理 や入替作業 ※３）取扱う機械・機材（商品）は建設現場で使用する機械・機 材他付属品 ※４）取扱う機械・機材（商品）の資格取得の受講（教育費用は 貸与、但し勤務１年以上は会社負担） ※５）入社後に説明会を行い、仕事内容・諸規程集・社内規則等 を質疑応答形式で理解して頂く ＊業務の変更範囲：変更あり／会社の定める業務 求人番号: 01240-13836161 受付年月日: 2026年8月12日 紹介期限日: 2026年10月31日 受理安定所: 札幌北公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 産業用機械器具賃貸業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 北海道札幌市北区 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙室は、入室人数の制限と換気扇を設置しています。 （喫煙可能区域での業務なし） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 札幌市内５か所（本社、北区 西区、白石区２か所、東区 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とする募集 学歴: 必須 高校以上 専攻について 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） 試用期間: あり 期間 入社日より３か月間 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 164,700円〜164,700円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 144,700円〜144,700円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 住宅手当 10,000円〜10,000円 精勤手当 10,000円〜10,000円 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 20.0日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 15日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） なし 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.97ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 7時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 90分 年間休日数: 124日 休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 ９～１２月は月１回土曜勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 企業年金: 確定拠出年金 退職金共済: 加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 52人 就業場所 50人 うち女性 15人 うちパート 2人 労働組合: なし 事業内容: 建設機械及び汎用機等のレンタル業 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定2回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ※賃金について、業務に関する資格取得制度あり（全額会社負担、 社内規程あり）上限５項目で３万円まで資格手当を支給 ※普通自動車免許について、試用期間終了後、普通免許をお持ちで ない方は就業時間内に資格取得をお願いします。（自己負担とな りますが勤務中に受講する事が出来ます。手当の対象は大型と大 型特殊となります。） ※決算賞与あり（１３年連続支給：４月に平均１ヶ月） ※退職金共済：中小企業退職金共済加入 ※制服（オーバーオール）、安全長靴、安全靴、ヘルメット等貸与 事業所からのメッセージ: 所得面での特記事項として １．特別賞与（諸規程）決算期の利益状況により支給する制度に 基づき、１３年連続の支給実績となっています。 ２．技能技術と技能資格手当には業務上必要と認められた資格は 業務時間内で取得する事が出来、費用は会社負担となる ３．取得した資格は、手当として３万円（５項目）を上限で支給 されます。（自動車の免許は除く） 職務給制度: なし 復職制度: なし