About this role
Oferta konkursowa - Starszy Referent/Młodszy Specjalista (m/k). Pracodawca: Narodowy Fundusz Zdrowia Opolski Oddział Wojewódzki. Miejsce pracy: Opole, opolskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny. Zakres obowiązków: wykonywanie zadań związanych i realizacją umów oraz obsługą świadczeniodawców realizujących umowy w rodzaju zaopatrzenie w wyroby medyczne (ZPO), uczestniczenie w postępowaniach poprzedzających zawieranie umów o udzielanie świadczeń zdrowotnych, wizytowanie oferentów/wnioskujących w ramach trwających postępowań oraz świadczeniodawców w związku ze zgłaszanymi zmianami w umowach; monitorowanie realizacji umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotne w rodzaju ZPO, merytoryczna ocena zgłaszanych wniosków portalowych i aktualizacja zmian w potencjale wykonawczym w ramach zawartych umów ZPO, dokonywanie kompleksowej oceny realizacji umów, dostępności do świadczeń oraz analiza zapotrzebowania na świadczenia medyczne w rodzaju ZPO, przygotowywanie merytorycznych odpowiedzi w zakresie zawierania i realizacji umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej w rodzaju ZPO, udzielanie wyjaśnień związanych z zasadami kontraktowania świadczeń medycznych i realizacją umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej w rodzaju ZPO; przygotowywanie projektów odpowiedzi na zapytania, wnioski i opinie dotyczących zgłaszane przez instytucje i urzędy w rodzaju ZPO, sporządzanie analiz oraz sprawozdań z realizacji umów doraźnych i cyklicznych w rodzaju ZPO , prowadzenie spraw związanych z dostępnością do świadczeń zdrowotnych dla klientów w rodzaju ZPO, ocena wpływu projektów rozporządzeń Ministra Zdrowia i zarządzeń Prezesa Funduszu na realizację umów na udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej, obsługa korespondencji w systemie EZD (Elektroniczne Zarządzanie Dokumentacją).. Wymagania: wykształcenie - średnie ogólnokształcące zawód - Pozostały średni personel do spraw zdrowia gdzie indziej niesklasyfikowany Wykształcenie średnie lub wyższe, doświadczenie zawodowe bez znaczenia -starszy referent przy wykształceniu średnim wymagane 3 lata stażu pracy, - na stanowisko starszy referent (k/m)*: przy wykształceniu wyższym nie jest wymagany staż pracy -na stanowisko młodszy specjalista przy wykształceniu średnim wymagane 4 lata pracy zawodowej, -na stanowisko młodszy specjalista przy wykształceniu wyższym wymagane 1 rok pracy zawodowej Umiejętności: - współpracy - pracy w programie Microsoft Office, w szczególności Excel, na poziomie na poziomie podstawowym, - efektywna komunikacja, - sprawność w zmiennym otoczeniu - zaangażowanie i odpowiedzialność Oczekiwania dodatkowe: - doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku, na który prowadzony jest nabór, - doświadczenie w pracy w administracji publicznej lub jednostkach związanych z ochroną zdrowia, - znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (j. t. Dz. U. 2025 r. poz. 1461 ze zm.) w szczególności: Dział I- Rozdział 1; Dział II- Rozdział 1 i 2; Dział III; Dział V- Rozdział 1, Dział VI; - znajomość Rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej (Dz. U. 2026 poz. 712 ze zm.).. Wynagrodzenie: od 5 500 do 5 700 PLN wynagrodzenie: od 5500,00 zł - starszy referent od 5700,00 - młodszy specjalista