About this role
nauczyciel/nauczycielka informatyki (nr 1455). Pracodawca: I LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCE IM. CYPRIANA KAMILA NORWIDA Z ODDZIAŁAMI DWUJĘZYCZNYMI W BYDGOSZCZY. Miejsce pracy: Bydgoszcz, kujawsko-pomorskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie. Zakres obowiązków: DYREKTOR I LICEUM OGÓLNOKSZTAŁCĄCEGO IM. C.K. NORWIDA z Oddziałami Dwujęzycznymi W BYDGOSZCZY OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO NAUCZYCIEL/NAUCZYCIELKA INFORMATYKI Wymiar zatrudnienia: pełen etat; zatrudnienie od 01.09.2026 umowa na zastępstwo.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Nauczyciel przedmiotu w szkole ponadpodstawowej uprawnienie - Przygotowanie pedagogiczne Do składania ofert może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania: a) posiada wykształcenie wyższe kierunkowe z przygotowaniem pedagogicznym, b) posiada obywatelstwo polskie, c) posiada dobrą znajomość aktualnie obowiązującą podstawę programową do nauczanego przedmiotu, d) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych, e) nie była karana za przestępstwo umyślne oraz nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne lub dyscyplinarne, Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem: a) umiejętność pracy w zespole, kreatywność, dobra organizacja pracy, samodzielność; b) poczucie odpowiedzialności za realizację zadań (terminowość, sumienność, dokładność); c) łatwość nawiązywania kontaktów i wysoka kultura osobista.. Wynagrodzenie: od 5 308 PLN a) wynagrodzenie zasadnicze od 5308 zł do 6397 zł brutto (w zależności od stopnia awansu zawodowego), b) dodatku za wysługę lat w wysokości 1% wynagrodzenia zasadniczego za każdy rok pracy, wypłacany w okresach miesięcznych począwszy od czwartego roku pracy, z tym że doda-tek ten nie może przekroczyć 20% wynagrodzenia zasadniczego, c) dodatek motywacyjny naliczany zgodnie z zasadami określonymi w Uchwale Nr XLVII/1015/13 Rady Miasta Bydgoszczy z dnia 30 października 2013r. w sprawie regu-laminu określającego wysokość oraz szczegółowe warunki przyznawania nauczycielom niektórych składników wynagradzania.