About this role
Partos - Solliciteren voor: 30/08/2026 - Locatie: Apeldoorn - Uur per week: 28-32 We zijn er voor mensen die alles kwijt zijn geraakt door een oorlog of een ramp. Vanuit onze christelijke identiteit schieten we hen te hulp in noodsituaties en blijven daarna ook trouw, door hen te helpen bij het opbouwen van een nieuw bestaan. Net zolang totdat ze zichzelf weer kunnen redden. Het werk van ZOA wordt gecoördineerd vanuit Apeldoorn . Van daaruit werken wij in meerdere landen in Afrika, Zuid-Amerika, het Midden-Oosten en Azië. Bij ZOA werken wereldwijd ongeveer 900 medewerkers. Ben je servicegericht en zorg je voor een vlekkeloze personele administratie en soepel lopende HR-processen? Lees dan verder, want wij hebben dé baan voor jou als onze nieuwe HR medewerker (Apeldoorn, 28 - 32 uur per week) Zo maak jij het verschil Samen met Lisette vorm je ons HR support team. Jullie ondersteunen de hele ZOA-organisatie en in het bijzonder ons HR-team dat bestaat uit een HR Directeur, vijf HR Business Partners en twee specialisten Talent Development en Learning. Dit betekent dat je: - zorgt voor een complete en up-to-date personele administratie; - eerstelijnsvragen van medewerkers, zowel in Nederland als expat medewerkers in het buitenland, oppakt en beantwoordt; - ondersteuning biedt bij werving en selectie van (internationale) vacatures. Denk hierbij aan het uitnodigen van kandidaten, plannen van gesprekken etc.; - arbeidsovereenkomsten en brieven opstelt en HR-documenten in de digitale personeelsdossiers archiveert; - in diverse HR-projecten waar nodig ondersteuning biedt en bijspringt bij de organisatie van interne ZOA-evenementen. Zo ziet jouw werkdag er dan ongeveer uit Het is maandagochtend. Je start de week met het doornemen van de gezamenlijke HR-mailbox. Je bepaalt de prioriteiten en pakt de binnengekomen vragen en werkzaamheden gestructureerd op. Halverwege de ochtend sluit je aan bij de wekelijkse HR-teamvergadering, waar lo...