About this role
Požadavky: " minimálně střední vzdělání s maturitou " splnění kvalifikačních předpokladů dle § 110 zákona o sociálních službách (nebo ochota je doplnit kvalifikačním kurzem) " dobrá úroveň češtiny, znalost práce na PC, přátelské vystupování, časová flexibilita Další výhodou: " sociální vzdělání nebo předchozí působení v sociální službě " zkušenosti s prací s dětmi, dovednosti typu hra na hudební nástroj, sport Co bude součástí práce Převážně se bude pracovat s cizinci - dětmi, případně dospělými nebo celými rodinami - při jejich integraci do českého prostředí. Jedná se zejména o: " jazykovou podporu (čeština) " pomoc s orientací v českém systému a prostředí Práce probíhá v Kraji Vysočina, zejména v krajském městě, případně v okresních městech. Není vyžadována " znalost cizího jazyka, řidičský průkaz Nabízíme " mzda podle tabulkových hodnot pro sociální služby stanovených MPSV plus osobní ohodnocení " přídavná dovolená, inspirující práce v čistém prostředí a v přátelském kolektivu " pružná pracovní doba v rozsahu pondělí-pátek, možnost osobního růstu " prostor pro vlastní kreativní nápady Nástup možný už od srpna 2026, nejpozději leden 2027 pracovní smlouvy uzavíráme zprvu na jeden rok s předpokladem opakování a přechodu na dobu neurčitou. Legislativa a bezpečnostní požadavky U pracovních pozic v rámci registrované sociální služby je nutné před nástupem doložit bezúhonnost výpisem z rejstříku trestů (ověření bezúhonnosti). Zaměstnavatel zajistí další vzdělávání pracovníků v souladu s § 111 zákona o sociálních službách. Průběh výběrového řízení Výběrové řízení probíhá průběžně až do obsazení pracovního místa. Zájemci zašlou životopis a motivační dopis e mailem na adresu [email protected] a do předmětu zprávy uvedou "Výběrové řízení". Vybraní uchazeči budou pozváni k osobnímu pohovoru. V dalším kole může být součástí výběru také praktická zkouška. Při rozhodování zohledňujeme i dobré reference. O konečném výběru rozhodne komise složená ze statutárních zástupců a vedoucích pracovníků.