About this role
Seit 1905 setzt die Figlmüller Group gekonnt Akzente in der Wiener Gastronomieszene und verfolgt einen konstanten Expansionskurs. In den verschiedenen Restaurant-Konzepten spiegeln sich die Werte wider, die tief in der Unternehmenskultur verankert sind: hohe Qualität, stetige Innovation und Tradition. Heute vereint die international bekannte Figlmüller Group folgende Betriebe und ist ein top Arbeitgeber für mehr als 350 Mitarbeiter_innen: Figlmüller Bäckerstraße - Figlmüller Wollzeile - Joma - Lugeck - Figls - Daily Roast Das traditionsreiche Wiener Gastronomie-Unternehmen Figlmüller sucht ab sofort: 1 Koch_Köchin / Chef de Partie (w/m/d) AUFGABEN Als Chef de Partie sind Sie für die Zubereitung der Speisen verantwortlich und sorgen gemeinsam mit dem restlichen Küchenteam für Gaumenfreuden bei den Gästen: * Vor- und Zubereitung der Speisen für den À-la-carte-Küche Betrieb * Übersicht eines optimalen Produktionsablaufs * Vorbereitung der täglichen Mise-en-place * Einhaltung der Hygienerichtlinien (HACCP) PROFIL Die positiv abgelegte Lehrabschlussprüfung ist Voraussetzung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Weiters sind unter anderem folgende Eigenschaften für die Position erforderlich: * Einschlägige Berufserfahrung * Selbstständige Arbeitsweise * Qualitätsbewusstsein * Stressresistenz * hohe Lern- und Leistungsbereitschaft * Teamfähigkeit WIR BIETEN Wir möchten gemeinsam mit Ihnen jene Rahmenbedingungen schaffen, die ein produktives Arbeiten in angenehmer Atmosphäre ermöglichen. Dafür bieten wir unter anderem: * Gratis Jahreskarte der Wiener Linien * flexible Arbeitszeiten, KEINE Teildienste * Prämiensystem - Mitarbeiter_innen werben Mitarbeiter_innen * kostenlose Mitarbeiter_innenverpflegung * beste Aufstiegschancen innerhalb der Unternehmensgruppe * zentraler Arbeitsplatz & sehr gute öffentliche Erreichbarkeit * einzigartige Teamevents & Weihnachtsfeier Bewerbungslink: https://ams.at/su/DtoQB Das Mindestentgelt für die Stelle als Koch_Köchin / Chef de Partie (w/m/d) beträgt 2.470,22 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.