About this role
Initiée par Madame Jeanne Garnier en 1842, l'action de l'Hôpital de Fourvière s'inscrit dans une tradition au service des plus démunis. Une équipe pluridisciplinaire de 300 salariés et de 40 bénévoles assure aujourd'hui la prise en charge et l'accompagnement des personnes âgées. Établissement ESPIC - Adhérent FEHAP Ses Missions : Répondre aux problèmes de santé des personnes âgées en élaborant un projet personnalisé de soins - Mobiliser les capacités préservées - Favoriser le maintien à domicile - Accompagner les familles et les aidants - Orienter, si besoin, vers l'entrée en institution - Accueillir et participer à la formation des étudiants en santé Un rôle central : > Un parcours de soins intégré médecine et SMR > Une coordination d'accompagnement du domicile au domicile > Un établissement support de la filière gérontologique Rhône-Centre au service de la population Rejoignez l'Hôpital de Fourvière ! Situé sur la colline de Fourvière à Lyon, l'Hôpital de Fourvière est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) spécialisé dans la prise en charge des personnes âgées. Depuis plus de 180 ans, nous plaçons l'excellence des soins, l'humanité et l'innovation au coeur de notre mission. Plus de 300 professionnels oeuvrent chaque jour dans un établissement à taille humaine fondé sur le respect, la solidarité et la coopération. Nous recrutons un(e) Assistant(e) de Service Social en CDI (ou CDD) à temps plein. Rattaché(e) à la Direction des Soins et intégré(e) à une équipe de 4 assistantes sociales, vous accompagnez les patients et leurs proches tout au long de leur parcours d'hospitalisation. Vos missions : Évaluer les situations sociales, familiales et administratives des patients ; Informer, conseiller et accompagner l'accès aux droits, aux prestations et aux dispositifs adaptés ; Préparer les sorties d'hospitalisation et coordonner les relais avec les partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociaux ; Prévenir les situations de vulnérabilité, d'isolement et les ruptures de parcours ; Travailler en lien étroit avec les équipes médicales, soignantes et administratives ; Participer aux réunions pluridisciplinaires, assurer la traçabilité des interventions et contribuer à la démarche qualité ainsi qu'au projet d'établissement. Formation - Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS) ou CESF. Expérience - Une expérience en établissement de santé, en gériatrie ou dans le secteur médico-social serait appréciée. Compétences et qualités attendues - Excellentes capacités d'écoute, d'analyse et d'évaluation sociale ; - Bonne connaissance des dispositifs sociaux, médico-sociaux et de protection sociale ; - Capacité à coordonner des parcours complexes et à travailler en réseau ; - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire ; - Qualités relationnelles et rédactionnelles ; - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation ; - Respect du secret professionnel et de la confidentialité ; - Maîtrise des outils informatiques. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre l'Hôpital de Fourvière, c'est : - Intégrer un établissement reconnu pour son expertise gériatrique ; - Évoluer dans un environnement de travail bienveillant et collaboratif ; - Participer à une mission d'intérêt général porteuse de sens ; - Contribuer à l'accompagnement global des patients et de leurs proches au sein d'une équipe engagée ; - Développer une pratique professionnelle riche grâce à la diversité des situations rencontrées et au travail partenarial. Conditions d'emploi - Contrat : CDD de septembre à décembre ; - Temps de travail : Temps plein ; - Prise de poste : Dès que possible ; - Rémunération : Selon profil et expérience, avec reprise de l'ancienneté selon les dispositions conventionnelles. Avantages - RTT ; - Mutuelle d'entreprise ; - Comité Social et Économique (CSE) ; - Restaurant d'entreprise ;