About this role
Ben jij een ervaren payrollprofessional met een passie voor HR en procesoptimalisatie? Onze klant is een internationale organisatie waar medewerkers, kwaliteit en continue verbetering centraal staan. Je krijgt een sleutelrol binnen het HR-team en zorgt voor een correcte loonverwerking, een uitstekende medewerkerservaring en de verdere professionalisering van HR-processen. Jouw taken Beheren van de payroll en HR-administratie van A tot Z. Coördineren van onboarding- en personeelsdossiers. Opvolgen van sociale wetgeving en implementeren van wijzigingen. Adviseren van medewerkers en leidinggevenden over HR- en payrollvragen. Beheren en optimaliseren van het wagenparkbeleid. Meewerken aan audits, HR-projecten en procesverbeteringen. Samenwerken met externe partners en internationale collega's. Bachelor of master met minstens 5 jaar ervaring in payroll. Sterke kennis van sociale wetgeving en HR-administratie. Analytisch, nauwkeurig en oplossingsgericht. Discreet, zelfstandig en organisatorisch sterk. Vlotte kennis van Nederlands en Engels; Frans is een plus. Ervaring met payrollsoftware en MS Office.