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Friedhofswärterin bzw. Friedhofswärter (m/w/d) (Friedhofsarbeiter/in) @ Stadt Rosenheim

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About this role

Die Stadt Rosenheim, Umwelt- und Grünflächenamt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Friedhofswärterin bzw. Friedhofswärter (m/w/d) möglichst in Vollzeit. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich. Stellenbewertung: Entgeltgruppe 5 TVöD. Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD. Sie bringen mit - Erfolgreich abgeschlossene dreijährige handwerkliche Ausbildung - Idealerweise Berufserfahrung im Bestattungswesen - Handwerkliches Geschick - Uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit - Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sicheres und freundliches Auftreten - Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit - Führerscheinklasse B bzw. 3 - Englischkenntnisse erwünscht - Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C1 nach GER) Das erwartet Sie - Durchführung der Vorfahrtskontrolle (Sargkontrolle bei offenem Sarg), Grabkontrolle, usw. - Organisation der Kranzwägen, der Aufbahrung, der Kühlung und des Einsarg- und Waschraumes - Aufsicht und Zusammenarbeit mit dem beauftragten Bestatter der Stadt Rosenheim sowie mit allen anderen Bestattern, Gärtnereien, Steinmetzen, Baubetriebshof und sonstigen Handwerksfirmen - Anforderungen von bestattungs- und friedhofsrelevanten Materialien - Fahrzeug- und Geräteinstandhaltung - Feststellung, Meldung und ggf. Beseitigung von Sicherheitsmängeln auf den drei städtischen Friedhöfen in Ausnahmen auch außerhalb der Dienstzeit (z.B. bei Sturm- und Starkschneeereignissen) Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Als Arbeitgeber bieten wir - Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst. - Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen. - Urlaub 30 Tage Urlaub. - Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen. - Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage. - Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote. - Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten. - Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. - Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung. - Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen. Bewerbungsschluss: 17.08.2026

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