About this role
Airbus Helicopters Deutschland GmbH Standort: Industriestr. 4, 86609 Donauwörth Die Airbus Helicopters Deutschland GmbH am Standort Donauwörth ist einer der weltweit führenden Hubschrauberhersteller und ein Pionier der internationalen Luft- und Raumfahrtindustrie. Als Zentrum für zivile und militärische Hubschrauber sowie Türsysteme vereint der Standort modernste Fertigungstechnologien, hochkomplexe Ingenieurskunst und erstklassige Qualitätsstandards. Mit rund 7.000 Mitarbeitenden in Donauwörth prägt Airbus Helicopters zukunftsweisende Technologien in der Luftfahrt und bietet ein hochdynamisches, internationales und zukunftssicheres Arbeitsumfeld Bereit für den nächsten Karriereschritt? Für unseren Geschäftspartner Airbus Helicopters Deutschland GmbH in Donauwörth suchen wir ab sofort einen engagierten Projektmanager Engineering! Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns und bewerben Sie sich jetzt für diesen Job. Randstad ist Ihr vertrauensvoller Begleiter auf dem Weg zu Ihrem neuen Karriereabschnitt. Wir schätzen Vielfalt und heißen alle Qualifikationen herzlich willkommen. - Überwachung und Steuerung der Projektaktivitäten in allen relevanten Bereichen bezüglich Termin- und Kostenplänen sowie Risiken unter Berücksichtigung des Projektfortschritts (zivil und militärisch) für die Programme H135/H145 - Ganzheitliches Management des Entwicklungsprojekt-Lebenszyklus von der Definition des Projektumfangs über das Änderungswesen und Arbeitspaketmanagement bis hin zum erfolgreichen Projektabschluss - Aktive Beteiligung an den Finanzprozessen, unter anderem beim Sales & Operational Plan, bei Trendprognosen sowie bei Cost-to-Completion und Cost-at-Completion-Analysen - Verantwortung für den Engineering-Beitrag im Rahmen des Enterprise Risk Management und des Engineering Resource Management - Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder betriebswirtschaftliches Studium (mindestens Bachelor-Studiengang) - Mehrjährige fundierte Berufserfahrung (mindestens 3–4 Jahre) im Projektmanagement, in der Projektleitung, im Engineering, Controlling oder Change Management - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Erfahrung im Airbus-Umfeld sowie Kenntnisse im Lieferantenmanagement und in Informationssystemen sind stark wünschenswert - Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise, hohe Sozial- und Teamkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten HINWEIS: Bitte beachten Sie, dass für eine Bewerbung zwingend ein lückenloser und aktueller Lebenslauf mit Adresse und Kontaktdaten, sowie aussagekräftige Zeugnisse der letzten drei beruflichen Stationen und Nachweise entsprechende Qualifizierungen (Abschlusszeugnisse, Diplome...) benötigt werden. - Übertarifliche Vergütung nach Airbus-Standard: gleiche Vergütung wie ein Festangestellter ab dem 3. bzw. 6. Einsatzmonat - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Job-Perspektive bei einem starken Partner in der Zeitarbeitsbranche - Zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Luft- und Raumfahrtindustrie - Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach IG Metall Standard - Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub - Flächendeckenden Betriebsrat - Persönliche und individuelle Betreuung durch Ihr sympathisches Aviation-Team vor Ort - Absolute Diskretion im Bewerbungsprozess Rahmendaten zur Stelle - Gehaltsspanne (Brutto-Jahresgehalt): ca. 90.000 € – 110.000 € pro Jahr (Basiert auf der Entgelteingruppierung EG11 A Bayern / Airbus-Branchenzuschlagstarif Luftfahrt bei einer 40-Stunden-Woche)