About this role
Sie möchten in einem zuverlässigen Unternehmen arbeiten, dann werden Sie Teil in unserem internen Team. Ihre Aufgaben - Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung, Veröffentlichung und Optimierung von Stellenanzeigen (insbesondere auf Indeed). - die Performance-Analyse sowie die Entwicklung von Optimierungsmaßnahmen. - Zudem das Verfassen zielgruppengerechter Anzeigentexte. - der Einsatz von KI-Tools zur Texterstellung. - die Planung von Social-Recruiting-Kampagnen und die Betreuung von Bewerbermanagement-Systemen (ATS). - Steigerung der Anzahl qualifizierter Bewerbungen. - Verbesserung der Conversion-Rate von Stellenanzeigen. - Reduzierung der Cost-per-Application und Cost-per-Hire. - Verkürzung der Time-to-Hire. - Optimierung der Reichweite und Sichtbarkeit von Stellenanzeigen. - Kontinuierliche Verbesserung der Recruiting-Prozesse durch den Einsatz von KI. Ihr Profil - Hohe IT- und KI-Affinität. - Sicherer Umgang mit KI-Tools wie ChatGPT und weiteren KI-Anwendungen zur Texterstellung, Prozessoptimierung und Automatisierung. - Erfahrung im Social Recruiting (z. B. Facebook, Instagram, LinkedIn oder TikTok). - Die Position eignet sich sowohl für erfahrene Recruiting-Spezialisten als auch für engagierte Werkstudenten, Studierende. Entscheidend sind Leistungsbereitschaft, Lernwille und die Motivation, moderne Recruiting-Prozesse aktiv mitzugestalten. - Erfahrung im Performance Recruiting und in der Analyse von Recruiting-Kennzahlen. - Gute Kenntnisse im Verfassen zielgruppengerechter und verkaufsstarker Stellenanzeigen. - Motivation, Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein stehen im Vordergrund. - Unser Ziel ist es, Recruiting nicht nur zu verwalten, sondern datenbasiert messbar zu verbessern. - Wir suchen Menschen mit und ohne jahrelange Erfahrung, die kompetent sind, anpacken und gemeinsam etwas bewegen zu wollen. Wir bieten Ihnen - Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen nach Absprache, - eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum, - den Einsatz moderner KI-Technologien sowie eine attraktive Vergütung und Entwicklungsperspektiven. - einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz - sehr gute Arbeitsbedingungen - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - einen unbefristeten Arbeitsvertrag Kontakt Schanzer Zeitarbeit GmbH Römerstr. 9 85055 Ingolstadt Telefonnummer: 0841 6579 050 E-Mail: [email protected] (https://mailto: [email protected]?subject=Ich%20interessiere%20mich%20f%C3%BCr%20folgende%20Stelle%3A%20%20KI-%20und%20Recruiting-Spezialist%20(m/w/d)&body=https://schanzer-zeitarbeit.europersonal.com/stelle/ki-und-recruiting-spezialist-m-w-d-85055-ingolstadt-4ec65f61f4cd4ef1bd6f56238d54a013?origin=stellen ) Öffnungszeiten sind von Montag bis Donnerstag 8:00 Uhr bis 17:00 Uhr und freitags von 8:00 Uhr bis 14:00 Uhr. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: KI-Tools, KI-Systeme, KI-Agenten, KI-Management