About this role
Das macht den Job spannend: - Die Durchführung von bewohnergerechten Pflege- und Betreuungsaufgaben - Ansprechpartner:in für Angehörige - Die Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität unserer Bewohner:innen - Die enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam des Wohnbereichs Was Du mitbringen solltest: - Einjährige pflegerische Ausbildung - Zuverlässig im alltäglichen Handeln und Spaß bei der Arbeit im Team - Eigenverantwortliches Arbeiten - Einfühlungsvermögen und Freude am täglichen Umgang mit älteren Menschen newcareBenefits: - 30 Tage Urlaub: In einer anspruchsvollen Branche wie unserer selbstverständlich. - 38,5 Stunden/Woche - 5 Tage Woche: So bleibst du flexibel und hast Planungssicherheit. - Für alle, die im "Frei" einspringen halten eine Extravergütung - Betriebliche Altersvorsorge: 20% Arbeitgeberbeitrag von uns oben drauf! - Vermögenswirksame Leistungen: Dein Extrageld vom Chef: 15 EUR brutto pro Monat! - Zuschuss Firmenfitness: Eine Mitgliedschaft, unzählige Fitness- und Wellnessmomente. - Bachelor für Pflegefachkräfte: :Wir übernehmen 75% der Kosten! - Corporate Benefits: Rabatte bei über 1.500 Onlineshops und Händlern! - Nachtschicht lohnt sich: 35% Zuschläge (bundeslandabhängig) - Digitale Lernsysteme: Lernen von überall und natürlich voll bezahlt! - Digitale Pflegedokumentation Du bist unser Glücksgriff? Dann her mit Deiner Bewerbung! Und falls Du noch Fragen hast, melde Dich gerne bei uns. Telefonische Auskunft erteilt Dir gerne vorab Herr Tobias Theimann unter der Telefonnummer: 02191 46432 101 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Demenzerkrankte (Betreuung, Beratung etc.), Grundpflege, Desinfektion, Digitale Pflegeanwendungen, Angehörigenberatung, Altenarbeit, Seniorenarbeit, Altenpflege