About this role
Coordenar e liderar a função de Gestão de Recursos Humanos nas vertentes operacional e de desenvolvimento RH, no negócio do mining , nomeadamente o processo de admissão, gestão de cadastro, medicina no trabalho, processamento salarial, recrutamento e seleção, acolhimento e integração de colaboradores e gestão da formação. Assegurar o alinhamento das atividades e processos de RH aplicáveis a quadros locais/ Expat’s com a estratégia de RH do Grupo. Requisitos da Função e Perfil de Competências - Formação Superior em Gestão de Recursos Humanos ou similar; - Experiência mínima 5 anos em gestão RH preferencialmente em contexto multinacional no mining ; - Sólidos conhecimentos de gestão operacional e desenvolvimento RH; - Conhecimentos de legislação laboral local (preferencial); - Conhecimentos das ferramentas do MS Office e SAP R/3 (preferencial); - Domínio da língua francesa; - Comunicação Eficaz e Capacidade de Influência; - Análise e Resolução de Problemas; - Orientação para os Resultados; - Liderança e Trabalho em Equipa; - Disponibilidade para a mobilidade.