About this role
Nestlé Polska S.A. Oddział w Kargowej poszukuje kandydatki/a do pracy na stanowisku: SPECJALISTA ds. BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY K/M Główne obowiązki: Przeprowadzanie regularnych kontroli stanowisk pracy, maszyn, urządzeń i pomieszczeń, Identyfikacja zagrożeń oraz ocena ryzyka zawodowego, wskazywanie środków zapobiegawczych i kontrola ich wdrażania, Analiza stanu bezpieczeństwa pracy w zakładzie, proponowanie i wprowadzanie zmian mających na celu poprawę ergonomii i bezpieczeństwa pracy, Prowadzenie dokumentacji z zakresu BHP wynikającej z przepisów prawnych i wewnętrznych potrzeb firmy, Ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków oraz opracowywanie wniosków profilaktycznych, Współpraca z instytucjami zewnętrznymi (PIP, Sanepid, medycyna pracy) Uczestnictwo projektów oraz odbiorach technicznych obiektów i maszyn Doradztwo dla pracodawcy i kadry kierowniczej w zakresie przepisów i zasad BHP Wykonywanie wewnętrznych audytów BHP Prowadzenie szkoleń wstępnych z zakresu BHP i P.Poż. Prowadzenie szkoleń świadomościowych z zakresu BHP. Od kandydatów oczekujemy: Wykształcenie wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie BHP oraz doświadczenie w służbie zgodnie z wymaganiami określonymi w Rozporządzeniu Rady Ministrów w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy, Praktyczna znajomość przepisów, wymogów prawnych i norm z zakresu BHP i ergonomii pracy Kreatywność w promowaniu kultury bezpieczeństwa pracy oraz ciągłego dążenia do tworzenia bezwypadkowego środowiska pracy Mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji Samodzielność i umiejętność rozwiązywania problemów Komunikatywność oraz nastawienie na współpracę w zespole Oferujemy: Możliwość pracy w dynamicznym zespole i zdobycia doświadczenia w międzynarodowym koncernie produkcji spożywczej, Możliwość rozwoju w strukturach firmy poprzez ciągłe podnoszenia kwalifikacji i realizację projektów, Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i zajmowanego stanowiska, Bogaty pakiet socjalny (sportowy, medyczny, ubezpieczenie na życie, pracowniczy program emerytalny, ZFŚS, KZP), Możliwość udziału w projektach międzydziałowych, Elastyczne podejście do rozwoju - możliwość rozwoju w innych działach i projektach – w zależności od predyspozycji i zainteresowań (np. HR, szkolenia, administracja, compliance). Zainteresowane osoby prosimy o składnie aplikacji do Działu Personalnego albo przez Success Factors. Prosimy o dołączenie zgody na przetwarzanie danych osobowych. Szczegółowych informacji udziela Dział Personalny (tel. 600204295). Zastrzegamy sobie prawo kontaktu z wybranymi kandydatami.