About this role
Placé(e) sous l'autorité de la directrice de la résidence autonomie, vous avez pour fonction principale l'entretien des locaux, collectifs et individuels , la confection et la distribution des repas. Vous contribuez au confort de la personne âgée par le soin apporté à son cadre de vie. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, prise de poste au 1° Octobre
Vos principales tâches : - Assurer le nettoyage, et l'entretien des locaux en respectant méthodologiquement le planning de travail et les fiches techniques, -Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; - Confectionner et assurer le service en restauration en respectant méthodologiquement le planning de travail et les fiches techniques ; - Assurer la plonge et le nettoyage des cuisines après le service ; - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité (restauration et entretien) ; - Assurer le portage des repas à domicile et dans les structures communales (résidence, écoles) un samedi sur deux et pendant les vacances de l'agent titulaire ; - Réaliser des interventions de maintenance courante : petits travaux de réparation, entretien des extérieurs ; - Accompagner la personne en perte d'autonomie en participant ponctuellement aux activités d'animation
Profil recherché : - Attitude bienveillante, discrétion et respect de la vie privée des résidents, - Sens développé du relationnel avec une population fragilisée et vulnérable, - Sens du travail en équipe, - Connaissance en restauration collective ou en hôtellerie, - Parfaite connaissance des normes HACCP, - Polyvalence pour faire face à la diversité des tâches, - Autonomie et sens de l'initiative, - Disponibilité au regard de la nécessité de service, - Capacité d'adaptation et d'analyse, - Sens des responsabilités et du service public,
Conditions de travail : - Port de charges lourdes et répétées, - Station debout prolongée, - Port d'une tenue réglementaire, - Utilisation du véhicule de service pour le portage des repas, - Horaires liés au fonctionnement du service, selon planning : o Matin : 6h30/13h00 ou Soir : 13h30/20h30 ou Week-end : 10h30-15h/18h-20h30 o Portage : 07h30-12h
La structure étant ouverte en continu, possibilité de travail les dimanches et jours fériés.
Rémunération statutaire selon le cadre d'emploi (catégorie C), RIFSEEP (IFSE+CIA), prime d'intéressement à la performance collectives des services, prime annuelle.
CNAS, chèque cadeau et participation garantie maintien de salaire.
Candidature : CV + Lettre de motivation.