About this role
Pedagog (K/M). Pracodawca: I Liceum Ogólnokształcące im .Króla Kazimierza Wielkiego w Bochni. Miejsce pracy: Bochnia, małopolskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: Realizacja zadań pedagoga szkolnego w liceum. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat), kierunek: Pedaogogika zawód - Pedagog szkolny uprawnienie - Przygotowanie pedagogiczne Kwalifikacje niezbędne do podjęcia pracy na stanowisku pedagoga posiada osoba która ukończyła: 1. studia pierwszego i drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia na: a) kierunku, na którym jest prowadzone kształcenie w zakresie pedagogiki przygotowującym do realizacji zadań pedagoga szkolnego, i posiada przygotowanie pedagogiczne lub b) kierunku pedagogika specjalna w zakresie odpowiadającym prowadzonym zajęciom i posiada przygotowanie pedagogiczne, lub c)kierunku lub w zakresie innym niż określone w lit. a i b i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz ukończyła studia podyplomowe prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia w zakresie przygotowującym do realizacji zadań pedagoga szkolnego lub 2. studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie prowadzone zgodnie z przepisami obowiązującymi przed dniem 3 sierpnia 2019 r. na kierunku: a) pedagogika w specjalności odpowiadającej prowadzonym zajęciom i posiada przygotowanie pedagogiczne lub b) innym niż określony w lit. a i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz ukończyła studia podyplomowe w zakresie odpowiadającym prowadzonym zajęciom. Zatrudnidnie na 1/2 etatu w wymiarze 11/22 godzin tygodniowo wg ustalonego planu w godzinach pomiędzy: 8-16. Praca na czas określony- rok szkolny 2026/2027. Miejsce pracy Bochnia.. Wynagrodzenie: od 2 654 do 3 198,50 PLN Zgodnie z wysokością minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego uzależnione od wykształcenia i stopnia awansu zawodowego oraz liczby godzin określonym w Rozporządzeniu Ministra Edukacji z dnia 20 marca 2026 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy.