About this role
事業所名: 株式会社 広島県リースタオル 就業場所: 〒734-0022 広島県広島市南区東雲１丁目１２－２７ 職種: 職種解説 貸しおしぼり営業事務 仕事内容: 受注受付・電話対応 得意先からの問い合わせ対応、取次 データ入力 専用システムへ入力 その他サポート 営業メンバーへのサポート業務 社内の庶務 （業務の変更範囲：変更なし） 求人番号: 34140-14335861 受付年月日: 2026年7月22日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 広島東公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 他に分類されない小売業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 事業所番号: 3414-001784-4 事業所名: カブシキガイシャ ヒロシマケン リース タオル 株式会社 広島県リースタオル 所在地: 〒734-0022 広島県広島市南区東雲１丁目１２－２７ ホームページ: http://www.kenlease.jp 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒734-0022 広島県広島市南区東雲１丁目１２－２７ 地図表示 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が６０歳のため 必要なＰＣスキル: 基本的なＰＣスキルが出来る方 又、ＰＣスキルを活かしたい方 試用期間: あり 期間 ３か月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 日給 ８５００円 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 200,000円〜200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 21.5日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 15,000円 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 15日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円〜5,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 6.00ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 就業時間１ 9時00分〜17時00分 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 年間休日数: 107日 休日等: 休日 木曜日，日曜日，その他 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 110人 就業場所 18人 うち女性 7人 うちパート 0人 設立年: 昭和45年 資本金: 1,000万円 労働組合: なし 事業内容: 布おしぼりレンタル業。紙おしぼり販売。 会社の特長: 西日本最大のおしぼりネットワーク 役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 田畑 裕生 法人番号: 9240001014537 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 選考場所: 〒734-0022 広島県広島市南区東雲１丁目１２－２７ （広電バス 東雲１丁目バス停下車 徒歩５分） 地図表示 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 ＊面接日当日持参 応募書類の返戻: あり 担当者: 課係名、役職名 管理部 課長 担当者（カタカナ） ノリシゲ ヨウコ 担当者 範重 洋子 電話番号 082-281-4649 ＦＡＸ 082-281-3245 Ｅメール [email protected] 求人に関する特記事項: 【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】 ＊求人票は、雇用契約書ではありません。 ＊労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認 しましょう。（労働基準法第１５条第１項より） 職務給制度: なし 復職制度: なし