About this role
Die Schülke & Mayr GmbH ist ein führendes internationales Healthcare-Unternehmen mit mehr als 130 Jahren Erfahrung in den Bereichen Infektionsprävention und Hygienelösungen. Jeden Tag tragen unsere innovativen Produkte dazu bei, Menschen weltweit vor schädlichen Krankheitserregern zu schützen und sicherere Gesundheitsumgebungen zu schaffen. Du möchtest Product Management strategisch weiterentwickeln, Teams erfolgreich führen und die digitale Transformation aktiv mitgestalten? In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die Verantwortung für das Product Management und Product Information Management (PIM) unserer Geschäftsfelder Healthcare und OTC . Dabei steuerst du das Produktportfolio über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg, treibst Prozessoptimierungen und Digitalisierung voran und arbeitest eng mit internationalen sowie bereichsübergreifenden Schnittstellen zusammen. Besonders im Kontext der SAP S/4HANA-Transformation hast du die Möglichkeit, Strukturen, Prozesse und Systeme nachhaltig weiterzuentwickeln Deine Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Product Management & PIM inklusive Führung, Entwicklung und Förderung der Mitarbeitenden Operative Steuerung des Produktportfolios für die Geschäftsfelder Healthcare und OTC Verantwortung für die internationale Weiterentwicklung des Produktportfolios sowie die Begleitung von Roll-outs in neue Märkte und Länder Planung, Bewertung und Freigabe von Produktänderungen sowie Sicherstellung einer professionellen Produktpflege und Datenqualität Steuerung bereichsübergreifender Projekte in enger Zusammenarbeit mit Marketing, Portfolio Management, Regulatory Affairs, Quality, Supply Chain und Produktentwicklung Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen und Digitalisierungsinitiativen entlang des gesamten Product-Lifecycles Aktive Mitgestaltung der SAP S/4HANA-Transformation im Verantwortungsbereich Budgetplanung, Budgetsteuerung und Reporting Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen und Qualitätsstandards Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Product Management sowie in de r Leitung und Umsetzung komplexer Projekte Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden oder in der fachlichen Leitung bereichsübergreifender Teams und Projekte Erfahrung in Change-, Transformations- oder Digitalisierungsprojekten von Vorteil Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Führungskompetenz und sicherem Auftreten auf unterschiedlichen Management-Ebenen Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office und SAP Darauf kannst du dich freuen Attraktive Vergütung nach Chemietarif inklusive 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld Beste Voraussetzungen für erfolgreiches Arbeiten: 37,5-Stunden-Woche, bis zu 33 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten Raum, um etwas zu bewegen: Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen Heute an morgen denken: Betriebliche Altersvorsorge sowie Zusatz- und Pflegeversicherung Bequem und nachhaltig unterwegs: Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad-Leasing und kostenlose Parkplätze Familienfreundliches Unternehmen: Kita-Zuschuss und Unterstützung unterschiedlicher Lebenssituationen Gut versorgt und aktiv bleiben: Kantine mit frisch zubereiteten Gerichten, Gesundheitsangebote und EGYM Wellpass Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt online – inklusive Starttermin und Gehaltswunsch. Du hast noch Fragen? Maike Eckert, beantwortet sie dir gerne. Schülke & Mayr GmbH Human Resources Robert-Koch-Straße 2 22851 Norderstedt www.schuelke.com Arbeitsort: Norderstedt Anstellungsart: [Anstellungsart] * Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung spielen für uns keine Rolle – bei uns zählst du und deine Talente, mit denen wir dich herzlich in unserer Mitte willkommen heißen. Dies zählt ebenso für schwerbehinderte Bewerber, die bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt werden.