About this role
Zakres obowiązków: Ogólny zakres zadań wykonywanych na stanowisku: terminowa i właściwa realizacja zadań związanych ze szkoleniem wysokościowo-ratowniczym, w tym prowadzenie ewidencji oraz aktualizacja danych personelu latającego; prowadzenie ewidencji oraz aktualizacja danych personelu latającego z zakresu szkolenia wysokościowo-ratowniczego; kierowanie na szkolenie spadochronowe; przesyłanie do DG RSZ informacji o realizacji przeprowadzonych szkoleń w 2. SLT; aktualizowanie na bieżąco wykazów personelu latającego 2. SLT podlegającemu szkoleniu wysokościowo-ratowniczemu; prowadzenie ewidencji dokumentów wchodzących i wychodzących dotyczących szkolenia wysokościowo-ratowniczego; aktualizacja i analiza danych o przeszkoleniu wysokościowo-ratowniczym w podległych jednostkach wojskowych; kierowanie na szkolenie w tunelu aerodynamicznym; wykonywanie prac kancelaryjno-biurowych (wykonywanie pism, meldunków, itp. techniką komputerową); systematyczne doskonalenie i szkolenie z zakresu specjalistycznej wiedzy niezbędnej na zajmowanym stanowisku pracy; wykonywanie zadań wynikających z obowiązującego w resorcie obrony narodowej systemu: (alarmowania, zarządzania kryzysowego, podnoszenia gotowości bojowej Sił Zbrojnych RP); udział w przedsięwzięciach związanych z realizacją zadań w ramach Wojennego Systemu Dowodzenia; wystawianie dokumentów wyjazdu służbowego za granicę dla personelu latającego 2. SLT na podstawie "Rozkazu Personalnego Dyrektora Departamentu Kadr", zgodnie z posiadanymi danymi osobowymi oraz otrzymanymi od dowódców podległych jednostek wojskowych danymi w zakresie szacunkowych kosztów podróży. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Wymagania obowiązkowe: wykształcenie: średnie i staż pracy 3 lata; wykształcenie wyższe: staż pracy niewymagany. Wymagania preferowane: dobra znajomość pakietu MS Office i umiejętność jego praktycznego zastosowania w pracy biurowej; doświadczenie na stanowisku administracyjno - biur