About this role
Functie Teammanagement: Coachen, aansturen en ontwikkelen van teamleden (focus op groei en betrokkenheid). Operationele Planning: Plannen en opvolgen van operationele processen (verlof, overleg, opleidingen). Doelstellingen: Opstellen en realiseren van ambitieuze verkoopdoelstellingen . Prijspolitiek: Nauwgezet bewaken van de prijspolitiek binnen het segment. Relatiebeheer: Actieve klantenrelaties onderhouden door bezoek aan topklanten samen met verkoopadviseurs. Analyse & Rapportage: Data analyseren , inzichten vertalen naar concrete acties en verkoopcijfers rapporteren/bijsturen . Marktkennis: Productkennis continu up-to-date houden en delen; markttrends en concurrentie opvolgen. Profiel Je bent een ervaren, inspirerende en doelgerichte manager met een sterke commerciële drive. Leiderschap: Ervaren en inspirerende manager met een sterke commerciële drive. Klantgerichtheid: Begrijpt strategisch de behoeften van klanten . Commercieel Inzicht: Weet hoe resultaten gemaximaliseerd moeten worden. Coachend: Haalt het beste uit medewerkers en stimuleert hun groei . Communicatie: Vlotte en inspirerende communicatiestijl . Analytisch: Neemt beslissingen op basis van data en feiten . Innovatief: Durft anders te denken en zoekt voortdurend naar optimalisatie. Opleiding: Geen diploma vereist , wel goesting en gezond verstand. Wat je van ons krijgt Functie: Uitdagende en verantwoordelijke rol in een dynamische organisatie. Verloning: Eerlijk loon op basis van ervaring + extralegale voordelen. Opleiding: Interne en externe begeleiding (technisch en klantgericht) via de 'Academy' . Flexibiliteit: Vrijheid in het invullen van je eigen agenda . Werksfeer: Warme werksfeer met betrouwbare collega's. Groei: Voldoende kansen om te groeien in verantwoordelijkheid. .