About this role
Jij ziet leren als dé motor achter groei van mensen én van de organisatie. Als Learning & Development Specialist bij Royal Avebe vertaal je leerbehoeften naar concrete programma's en innovatieve oplossingen. Je werkt op het snijvlak van strategie en uitvoering en maakt impact met een toekomstbestendige leeromgeving. Met jouw analytische blik en verbindend vermogen zorg je dat talent zich optimaal ontwikkelt. Zo haal jij het beste uit mensen en uit jezelf. Als Learning & Development Specialist draag je tactisch bij aan het Talent Management beleid binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen, implementeren en beheren van leer- en ontwikkelingsprogramma's die bijdragen aan zowel individuele groei als organisatiedoelen. Je werkt nauw samen met HR Business Partners en andere stakeholders om leerbehoeften op te halen en te vertalen naar effectieve oplossingen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de Online Academie en het Learning Management System (SuccessFactors). In deze rol beweeg je continu tussen strategie, coördinatie en uitvoering. Je levert een directe bijdrage aan talentontwikkeling, performance en duurzame inzetbaarheid door: - Het ontwikkelen en implementeren van leer- en ontwikkelingsprogramma's die aansluiten op organisatiedoelen - Het opzetten en doorontwikkelen van de Online Academie met passende leeroplossingen - Het coördineren, beheren en optimaliseren van het LMS (SuccessFactors) - Het vertalen van leerbehoeften naar concrete leerstrategieën en programma's - Het faciliteren van talentontwikkeling via trainingen, e-learnings, coaching en leiderschapsprogramma's - Het monitoren en analyseren van de effectiviteit van leerinitiatieven en continu verbeteren op basis van data en feedback Je maakt onderdeel uit van het HR-domein en werkt intensief samen met HR Business Partners, Talent Development Experts en andere interne stakeholders zoals QESH en Compensation & Benefits. Je bent een...