About this role
De baan Als HR-officer maak je deel uit van ons energieke People-team. Hier ben jij de verbindende schakel tussen kantoor, onze ICT-professionals, gedetacheerde professionals en onze klanten. Dit team is verantwoordelijk voor het plaatsen en detacheren van toptalent op uiteenlopende niveaus binnen de ICT. We zijn op zoek naar een enthousiaste nieuwe collega die niet alleen onze administratieve processen ondersteunt, maar ook actief bijdraagt aan een gestroomlijnde en efficiënte backoffice. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt, zodat wij ons kunnen blijven focussen op het verder laten groeien van ons fijne team. Denk hierbij aan: - Verwerken van salarissen voor gedetacheerden. - Contractmanagement richting klanten en leveranciers voor de eigen medewerkers, zzp'ers en inleen-doorleen professionals. - Facturatie van gewerkte uren uitvoeren. - Up-to-date houden van het personeelsbestand, salarisgegevens en tarieven. - Eerste aanspreekpunt voor klanten, medewerkers en leveranciers samen met de accountmanagers en fieldmanager. - Controleren en accorderen van facturen van onze leveranciers. Het team Het HR-team is een gedreven en solide groep bestaande uit een HR-coördinator, HR-controller en twee HR-officers die hun expertise delen en elkaar altijd ondersteunen. Het team is een mix van senior en medior medewerkers, waar ruimte is om jezelf te zijn en zowel zakelijk als privé dingen te delen. De korte lijnen naar de manager - de chief operating officer van Acknowledge - bieden veel vrijheid om zelf te ontdekken wat het beste werkt. Onze sfeer is informeel en open. Jouw profiel - Ervaring in een administratieve, ondersteunende of HR-gerelateerde functie of recent afgestudeerd in een relevante richting. - Vaardig met Microsoft Word en Excel en maakt nieuwe systemen en software snel eigen. - Administratief sterk en werkt nauwkeurig, gestructureerd en met oog voor detail. - Communiceert helder, stelt de juiste vragen en schakelt gema...