About this role
Je bent in staat om nieuwe relaties op te starten en bestaande relaties in uit te bouwen. Met jouw persoonlijkheid en aanpak weet je contact te maken, te onderhouden en ervoor te zorgen dat relaties ons de business gunnen. Daarbij adviseer je over strategische personeelsplanning, competentiemanagement en het door ontwikkelen van talent. Vervolgens weet je de juiste vertaalslag te maken naar de wervingsbehoeftes en krijg je de wervingsopdrachten gegund. Je kunt ook andersom werken. Je collega’s van recruitment spreken de hele dag de best beschikbare talenten die (latent) op zoek zijn een nieuwe baan. Vanuit die kandidaten creëer jij nieuwe kansen. - Enkele jaren relevante werkervaring; - Ervaring in het bemiddelen van financials; - Een afgeronde HBO of WO opleiding; - Je bent concreet en kunt goed doorvragen; - Je bent sociaal en communicatief vaardig, representatief en ambitieus; - Je bent een echte winnaar en ziet overal mogelijkheden en kansen.