About this role
Zakres obowiązków: 1.Realizacja zadań związanych z bieżącym wprowadzeniem do systemu nałożonych przez funkcjonariuszy mandatów karnych 2. Sporządzanie sprawozdania kwartalnego z nałożonych mandatów karnych 3. Realizacja zadań związanych z bieżącą archiwizacją wprowadzonych mandatów karnych i przekazywanie ich do składnicy akt KPP w KlucZborku 4.Sporządzanie zapotrzebowania, pobieranie i zdawanie bloczków mandatów karnych do Izby Administracji Skarbowej w Opolu Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: 1.Obsługa urządzeń biurowych i programów komputerowych MS OFFICE 2.Doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane., umiejętności pracy w zespole 3.Komunikatywność i umiejętność przekazywania informacji w sposób jasny precyzyjny i zwięzły 4.Umiejętność pracy pod presją czasu Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Życiorys/CV i list motywacyjny Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru Oświadczenie o korzystaniu w pełni praw publicznych Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Oferty , z podaniem na kopercie adresu do korospondencji i telefonów kontaktowych, należy składać w sekretariacie Komendanta Powiatowego Policji w Kluczborku w terminie do dnia 05 sierpnia 2026r., decyduje data: stempla pocztowego /osobistego dostarczenia oferty do urzędu - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE