About this role
Zakres obowiązków: ) prowadzenie wszelkich spraw związanych z organizacj ą szkół i placówek oświatowowychowawczych, dla których organem prowadzącym jest Gmina Somonino, 2) zatwierdzanie organizacji pracy placówek oświatowych na dany rok szkolny, w tym arkuszy organizacyjnych, 3) prowadzenie i koordynowanie baz danych w ramach SIO oraz obowiązującej sprawozdawczości w zakresie oświaty, kadr i spraw społecznych, 4) analizowanie i weryfikowanie danych dotyczących przyznawanych środków finansowych w ramach Potrzeb Oświatowych i dotacji oraz poszczególnych budżetów placówek oświatowych, 5) nadzór nad prowadzeniem w ramach swojego referatu spraw dotyczących obowiązku nauki, rozliczania dotacji dla placówek niepublicznych, dofinansowania kształcenia młodocianych pracowników czy pomocy materialnej dla uczniów, ewidencji ludności, 6) koordynowanie projektów z udziałem środków zewnętrznych z zakresu edukacji, oświaty i wychowania, 7) prowadzenie spraw kadrowych Urzędu Gminy Somonino oraz Pracowniczych Planów Kapitałowych, 8) rozliczanie czasu pracy i nadzór nad dyscypliną czasu pracy, 9) współpraca z Powiatowym Urzędem Pracy w zakresie organizacji stażu dla bezrobotnych oraz koordynacja pracy stażystów w urzędzie, 10) współpraca ze szkołami/uczelniami w zakresie organizacji praktyk zawodowych dla uczniów i studentów w urzędzie, 11) koordynowanie spraw w zakresie ochrony przeciwpożarowej i BHP urzędu, 12) nadzór nad planowaniem i realizacją budżetu Referatu, 13) współpraca z Młodzieżową Radą Gminy oraz wsparcie jej działalności statutowej, 14) wykonywanie innych zadań zleconych przez Wójta lub osobę upoważnioną. W przypadku nieobecności pracownika z Referatu osoba zatrudniona na stanowisku Kierownika pełni zastępstwo za inną osobę zatrudnioną w Referacie Spraw Społecznych i Kadr. Szczegółowe informacje dotyczące naboru znajdują sie na stronie: https://bip.somonino.pl/dokumenty/7676 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: dobra obsługa komputera - konieczne