About this role
Zakres obowiązków: 1. naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz potrąceń zgodnie z obowiązującymi przepisami - program SAP-ZSRK (HR), 2. naliczanie innych świadczeń pieniężnych tj. odprawy emerytalne, nagrody Jubileuszowe, 3. realizacja obowiązków w zakresie współpracy z organami i instytucjami zewnętrznymi (ZUS, US, GUS), 4. sporządzanie i korygowanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych w programie Płatnik oraz obsługa portalu ZUS PUE, 5. znajomość przepisów podatkowych (w tym: sporządzania dokumentów PIT), 6. sporządzanie deklaracji PFRON, 7. bieżące sporządzanie analiz w zakresie wynagrodzeń w perspektywie długookresowej i krótkookresowej, 8. wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu dla zatrudnionych i byłych pracowników, 9. sporządzanie sprawozdań budżetowych płacowych: jednostkowych, 10. archiwizacja dokumentacji płacowej, podatkowej i ubezpieczeniowej zgodnie z obowiązującymi przepisami. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne - inne zawody: Pracownik obsługi płacowej, staż: 3 lat - konieczne - pozostałe: Ruchomy czas pracy: rozpoczęcie pracy w godzinach od 7.00 do 9.00 i zakończenie odpowiednio po 8 godzinach. Wymagania niezbędne: 1. ukończone studia wyższe drugiego stopnia, 2. znajomość techniki pracy biurowej, 3. co najmniej trzyletnia praktyka w samodzielnym naliczaniu płac, 4. znajomość przepisów podatkowych (w tym: sporządzania dokumentów PIT), 5. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych, 6. biegła umiejętność obsługi komputera - pakiet Office (MS Word i MS Excel). Wymagania dodatkowe: 1. umiejętność organizowania własnej pracy, 2. dokładność, odpowiedzialność, 3. odporność na stres oraz umiejętność pracy pod presją, 4. znajomość programu SAP-ZSRK (HR), Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. Podanie o przyjęcie na w/w stanowisko skierowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Warszawy-Mokotowa w Warszawie ze wskazaniem sygnatury konkursu, z danymi ko