About this role
ACTIEF JOBMADE gehört mit rund 1.700 Mitarbeiter_innen an 15 Standorten zu den erfolgreichsten Personalserviceunternehmen in Österreich. Die ACTIEF GROUP ist in Belgien, den Niederlanden, Deutschland, Dänemark und Österreich an über 235 Standorten vertreten und beschäftigt mehr als 20.000 Mitarbeiter_innen. Wir suchen für unseren Kunden in Kapfenberg 1 Werkstoffprüfer für die zerstörungsfreie Werkstoffprüfung (m/w/d) Dein Profil: * Abgeschlossene Lehre als Zerspanungstechniker_in, Werkstofftechniker_in oder Metallbautechniker_in * Der Stelle entsprechende gute Deutschkenntnisse * Gute Englischkenntnisse von Vorteil * SAP-Kenntnisse * Gute MS-Office-Kenntnisse * PT/MT/VT/UT/ET Zertifizierungen von Vorteil * Qualitätsbewusstsein * Strukturierte Arbeitsweise * Proaktives Denken und Handeln * Zuverlässigkeit * Teamfähigkeit und Flexibilität * Bereitschaft zur Schichtarbeit Deine zukünftigen Tätigkeiten: * Dimensionskontrollen und zerstörungsfreie Prüfungen von Bauteilen wie z.B. Hochdruckrohren und -bögen Wir bieten: * Vollzeitbeschäftigung (38,5 h/Woche). * Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Stelle beträgt € 3.947,89 brutto (14 mal p.a.). * Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. * Überstunden, Schicht- und andere Zulagen kommen zusätzlich zur Auszahlung. * Mitarbeit in einem erfolgreichen Unternehmen der Metallindustrie mit gutem Betriebsklima. * Langfristige Beschäftigung mit der Option zur Übernahme. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich mit nur wenigen Schritten über unser Bewerbungsformular: https://www.actief-jobmade.at/job/werkstoffpruefer-fuer-die-zerstoerungsfreie-werkstoffpruefung-m-w-d-27765/ Alternativ kannst Du uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail senden - [email protected] Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Oder besuche uns auf meinneuerjob.at! Das Mindestentgelt für die Stelle als Werkstoffprüfer für die zerstörungsfreie Werkstoffprüfung (m/w/d) beträgt 3.947,89 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.