About this role
Werde Teil des Weererwirt-Teams! Der Weererwirt in Weer verbindet als modernes Neo-Wirtshaus mit Casual Fine Dining hochwertige Kulinarik mit herzlicher Gastfreundschaft und einer entspannten Atmosphäre. Für die Verstärkung suchen wir: 1 Chef de Rang (w_m_d) in Vollzeit Deine Aufgaben * Eigenverantwortliche Betreuung einer Servicestation * Professionelle und herzliche Gästebetreuung * Beratung unserer Gäste bei Speisen und Getränken * Aufnahme von Bestellungen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs * Servieren von Speisen und Getränken auf hohem Niveau * Zusammenarbeit mit Küche und Bar für ein besonderes Gästeerlebnis * Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung und Qualitätsstandards im Restaurantbereich Das bringst du mit * Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Berufserfahrung im Service * Erfahrung als Chef de Rang oder in einer vergleichbaren Position von Vorteil * Freundliches, gepflegtes und souveränes Auftreten * Leidenschaft für Gastfreundschaft und Kulinarik * Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit * Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Das bieten wir dir * Arbeiten in einem modernen Gastronomiebetrieb mit ambitioniertem Konzept * Wertschätzendes Arbeitsumfeld und familiäres Team * Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung * Attraktive und leistungsgerechte Entlohnung (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich) * Geregelte Arbeitsabläufe und ein motiviertes Team * Mitarbeiter_innenverpflegung sowie weitere Benefits nach Vereinbarung Kontakt: Weererwirt z.H. Liner Daniel Dorfstraße 5 6116 Weer Jetzt bewerben! Du liebst erstklassigen Service, arbeitest gerne mit Menschen und möchtest Teil eines besonderen Gastronomiekonzepts werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Mail: [email protected] Tel.Nr. 05224 6114 https://www.weererwirt.at Weererwirt - Gastfreundschaft neu gedacht. Wir freuen uns auf dich! Das Mindestentgelt für die Stelle als Chef de Rang (w_m_d) beträgt 2.700,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.