About this role
Dječji vrtić "Tratinčica" Barban 133, 52207 Barban KLASA: 112-01-26-01-09 URBROJ: 2163-12-01-26-01 Temeljem čl.26. stavka 1. i 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07,94/13 98/19, 57/22, 101/23, 22/26), čl. 39. Statuta Dječjeg vrtića "Tratinčica", prema procjeni stručnog povjerenstva i Odlukom Upravnog vijeća Dječjeg vrtića "Tratinčica" od 27. srpnja 2026. godine, raspisuje se dana 31. srpnja 2026. godine NATJEČAJ ZA ZAPOŠLJAVANJE POMOĆNIKA ZA DJECU S TEŠKOĆAMA U RAZVOJU (m/ž) - 1 izvršitelj/ica na određeno nepuno radno vrijeme, na 20 sati tjedno do 31.08.2027. Kandidati moraju ispunjavati uvjete prema članku 24., 24 a i 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22): - završeno najmanje četverogodišnje srednjoškolsko obrazovanje, - završeno osposobljavanje i stečena djelomična kvalifikacija, - da nije roditelj niti drugi član uže obitelji djeteta kojem se pruža potpora, - utvrđenu zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova (Vrtić će uputiti izabranog kandidata na utvrđivanje zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta). Radni odnos u dječjem vrtiću ne može zasnovati osoba koja ima zapreke iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju. Kandidati su obavezni priložiti sljedeću dokumentaciju: pisanu zamolbu, vlastoručno potpisanu, s navodom na koji natječaj se kandidat javlja životopis, presliku dokaza o stručnoj spremi, elektronički zapis od HZMO, uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti radnika (prilikom eventualnog zaposlenja kandidata poslodavac utvrđuje zdravstvenu sposobnost radnika), uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi postupak za kazneno djelo navedeno u čl. 25.stavak 1 i 2. Zakona, ne starije od mjesec dana objave natječaja, uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi postupak za prekršaj naveden u čl. 25. stavku 3. i 4. Zakona, ne starije od mjesec dana objave natječaja, potvrdu nadležnog Hrvatskog zavoda za socijalni rad da kandidat nema izrečenu mjeru žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji ili mjeru za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta u nadležnosti suda sukladno članku 25. st. 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju), ne stariju od mjesec dana od objave natječaja dokaz o državljanstvu Ako kandidat ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom Zakonu, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate, samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju dužan je uz prijavu priložiti propisanu dokumentaciju, odnosno dokaze o ostvarivanju prava prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu, rješenje ili potvrda o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo navedeno pravo, potvrde o nezaposlenosti Hrvatskog zavoda za zapošljavanje izdane u vrijeme trajanja natječaja te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji načina je prestao radni odnos kod prethodnog poslodavca (rješenje, odluka, obavijest i sl.). Na natječaj se pod ravnopravnim uvjetima mogu prijaviti osobe oba spola sukladno čl. 13. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 69/17). Navedeni dokazi prilažu se u izvorniku ili presliku koji ne treba biti ovjeren, a izabrani kandidat dužan je prije izbora predočiti izvornik ili ovjerene preslike navedenih dokumenata. Ako kandidat uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (preslika vjenčanog ili rodnog lista i sl.). Kandidat koji može ostvariti pravo prednosti po Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21), Zakonu o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), Zakonu o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) te Zakonu o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), dužan se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kako bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju po Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu sa Zakonom o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos. Kako bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, po Zakonu o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843 Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu sa Zakonom o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natječaj dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. Dokaz o invaliditetu smatraju se javne isprave na temelju kojih se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom iz članka 13. navedenog Zakona. Prijave s dokazima o ispunjavanju uvjeta dostaviti u roku petnaest (15) dana od dana objave natječaja na mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, te na mrežnim stranicama vrtića, odnosno do 14.08.2026. Zamolbe s dokumentacijom mogu se dostaviti poštom na adresu Dječji vrtić "Tratinčica", Barban 133, 52207 Barban, s naznakom "natječaj za izbor pomoćnika za djecu s teškoćama u razvoju, rad na određeno nepuno radno vrijeme", ili na mail: [email protected]. Natječaj će trajati od 31.07.2026. do 14.08.2026. godine. Nepotpune i/ili nepravovremene prijave neće se razmatrati. Prilikom zapošljavanja oba spola su u ravnopravnom položaju. O rezultatima provedenog natječaja kandidati će biti pravovremeno obaviješteni. Prijavom na natječaj kandidati su suglasni da Dječji vrtić "Tratinčica" može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka kao i za objavu istih na web stranici i oglasnoj ploči vrtića kao rezultata natječaja.