About this role
Als veerkrachtbegeleider bied je ondersteuning aan kinderen, jongeren en collega's binnen MFC Kasterlinden. Je maakt deel uit van een team dat flexibel inzetbaar is binnen zowel de dagopvang als het verblijf. Je bent een vertrouwd aanspreekpunt voor collega's wanneer situaties extra ondersteuning vragen. Via een permanentiesysteem ben je bereikbaar en spring je in waar nodig. Je behoudt het overzicht, brengt rust in complexe situaties en denkt mee na over gepas te ondersteuning. Je zorgt voor de -escalatie bij conflicten en crisissen en herstelt de veiligheid indien nodig. Je kent de werking van het MFC, je bent op de hoogte van wat er leeft binnen de verschillende leefgroepen en afdelingen en werkt nauw samen met begeleiders, teamverantwoordelijken en andere betrokken collega's. Vanuit een verbindende en krachtgerichte houding draag je bij aan een positief leef - en werkklimaat waarin zowel kinderen, jongeren als medewerkers zich ondersteund voelen. Je handelt vanuit de vooropgestelde processen en handelingskaders. Je bent een verbindende schakel binnen het MFC en draagt mee zorg voor een omgeving waarin kinderen, jongeren én collega's kunnen groeien. Opdrachten: Fungeren als permanentiepunt voor collega's binnen de dagopvang en het verblijf; Ondersteuning bieden bij complexe, uitdagende (crisis )situaties; Rust, structuur en veiligheid helpen bewaken binnen leefgroepen en andere werkingen; Collega's ondersteunen vanuit een verbindende en geweldloze basishouding; Actief meedenken over aangepaste begeleidingsstrategieën voor kinderen en jongeren; Mee opvolgen van situaties die extra aandacht vragen en relevante informatie delen met betrokken collega's; Observeren, signaleren en bijdragen aan een correcte beeldvorming van kinderen en jongeren; Samenwerken met leefgroepbegeleiders, leerkrachten, paramedici, teamverantwoordelijken en andere partners; Bijdragen aan een positief, veilig en ondersteunend leef - en werkklimaat; Flexibel inspringen waar de ondersteuningsnoden op dat moment het grootst zijn Je hebt een blanco uittreksel uit het strafregister – model 2; Ervaring in het werken met jongeren met gedrags- en emotionele stoornissen (GES) is een pluspunt, of je bent bereid om bij te leren en je te blijven ontwikkelen; Ervaring in het omgaan met conflicten vanuit een geweldloze basishouding is een pluspunt; Je werkt in een wisselend uurrooster, waaronder ook weekends; Je bent bereid om sporadisch een slapende nacht te doen (een periode van 8 uren slapen telt voor 4 werkuren);