About this role
Vil du lede og utvikle tjenester for barn og unge i en av landets største barne- og ungdomspsykiatriske avdelinger? Kongsberg BUP søker en engasjert og utviklingsorientert seksjonsleder som ønsker å bidra til gode tjenester for barn, unge og deres familier, både i dag og i framtiden. Kongsberg BUP er en veldrevet seksjon med høy kompetanse, god spesialistdekning og et godt arbeidsmiljø. Som seksjonsleder får du ansvar for å videreutvikle seksjonen sammen med engasjerte medarbeidere. Vi søker en leder som er opptatt av både mennesker, fag og kvalitet, og som ønsker å bidra til utvikling av tjenestene våre til beste for barn, unge og familier. Barne- og ungdomspsykiatrisk avdeling (BUPA) i Vestre Viken HF er en av Norges største barn og ungdomspsykiatriske avdelinger og gir tjenester til om lag 109 000 barn og unge i 22 kommuner. Avdelingen består av fem lokalpoliklinikker, en spesialpoliklinikk og en sykehusseksjon, sistnevnte er lokalisert på det nye sykehuset i Drammen. Vi samarbeider tett med kommunene i opptaksområdet og har gjennom flere år utviklet integrerte tjenester gjennom stor satsning på FACT Ung og andre samarbeidsarenaer. De kommende årene skal BUPA videreutvikle tjenestene gjennom sterkere samhandling med kommunene, videreutvikling av FACT Ung, mer bruk av digitale løsninger, tydeligere faglige standarder for pasientbehandlingen og utvikling av bærekraftige tjenester som kan møte fremtidens behov. Avdelingen har bred kompetanse på kontinuerlig forbedring, og at et målrettet utviklingsfokus. Som seksjonsleder ved Kongsberg BUP får du en sentral rolle i dette arbeidet. Stillingen rapporterer til avdelingssjef og inngår i avdelingens ledergruppe. Hvorfor jobbe i Vestre Viken?Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det! Som medarbeider i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Vi vektlegger at fagmiljøene skal samarbeide om pasientbehandlingen, utnytte teknologiske muligheter og dele kunnskap og kompetanse mellom de forskjellige behandlingsstedene. Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.