About this role
Radiologisk avdeling ved Diakonhjemmet sykehus søker en engasjert radiograf med MR- kompetanse til en 100 % fast stilling. Vi ser etter deg som har erfaring med MR og som ønsker å bidra til høy kvalitet i pasientbehandlingen. Hos oss får du arbeide med moderne utstyr, dyktige kollegaer og et sterkt fagmiljø hvor samarbeid, kvalitet og kontinuerlig utvikling står i sentrum. Stillingen er en 100 % fast dagstilling med arbeidstid mandag- fredag 08.00- 15.30 (37, 5 timers arbeidsuke). Avhengig av din kompetanse, erfaring og interesse kan stillingen innebære en sentral rolle i avdelingens MR- fagteam. Den endelige rolle- og ansvarsfordelingen vil tilpasses den kandidaten som ansettes og avdelingens behov og organisering. Vi ønsker derfor søkere både som har ambisjoner om fagansvar og ønsker å inngå i MR- fagteam, og deg som er radiograf med MR- kompetanse. Dersom vi ansetter en radiograf som ikke skal inngå i fagteamet, vil stillingen innebære arbeid på flere laboratorier og ikke være begrenset til kun MR. Felles for alle er et engasjement for faget, pasientene våre og et ønske om å bidra til videre utvikling av avdelingen.Radiologisk avdeling ved Diakonhjemmet sykehus er en moderne og faglig sterk avdeling med et bredt diagnostisk tilbud. Vår maskinpark består av to MR- maskiner (1, 5T og 3T), to CT- maskiner, flere konvensjonelle røntgenlaboratorier og ultralyd. Dette gir radiografene en variert arbeidshverdag og gode muligheter for faglig utvikling. Avdelingen har 56 ansatte fordelt på avdelingssjef, enhetsleder, 20 leger, to hjelpepleiere og 32 radiografer. Hos oss blir du del av et kompetent og inkluderende fagmiljø hvor samarbeid, kunnskapsdeling og kvalitet står i sentrum. Vi er opptatt av å utvikle avdelingen og den enkelte medarbeider, og vi legger til rette for læring, ansvar og faglig vekst gjennom hele karrieren. Her får du muligheten til å jobbe tett sammen med dyktige kollegaer i et miljø som kombinerer høy faglig standard med det sterkt fokus på trivsel og godt arbeidsmiljø.Vi tror de beste resultatene skapes når mennesker trives på jobb. Derfor investerer vi like mye i arbeidsmiljøet som i teknologi og fagutvikling.