About this role
-> Magasin de chaussures partenaire - Orléans Un magasin de chaussures partenaire de Stand Up Formation Orléans recrute un(e) alternant(e) pour un poste de Vendeur(se). -> Formations visées : Titre Professionnel Conseiller de Vente (CV)** - Niveau Bac Titre Professionnel Manager d'Établissement Marchand (MEM)** - Niveau Bac +2 Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (NTC)** - Niveau Bac +2 **Durée : 12 à 24 mois **Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise -> Vos missions : * Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix de leurs chaussures et accessoires. * Identifier les besoins des clients afin de leur proposer des produits adaptés. * Mettre en valeur les collections et participer au merchandising du magasin. * Assurer la mise en rayon, le réassort et le rangement des produits. * Participer aux encaissements et garantir une expérience client de qualité. * Fidéliser la clientèle grâce à un accueil chaleureux et des conseils personnalisés. * Participer à la gestion des stocks, des réceptions de marchandises et des inventaires. * Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux du magasin. -> Profil recherché : * Dynamique, motivé(e) et souriant(e) * Excellent sens du service client * Passionné(e) par la mode, les chaussures et les tendances * Bonne présentation et aisance relationnelle * Organisé(e), rigoureux(se) et autonome * Esprit d'équipe et goût du challenge commercial -> Rémunération : Contrat d'apprentissage rémunéré selon l'âge et l'année de formation : * **16 à 17 ans :** de **504,09 €** à **1 026,85 €** * **18 à 20 ans :** de **802,81 €** à **1 250,89 €** * **21 à 25 ans :** de **989,51 €** à **1 456,26 €** * **26 ans et plus :** **1 867 €** ->Les + du poste : * Formation reconnue par l'État. * Développement des compétences en vente, relation client, merchandising et management. * Intégration au sein d'une enseigne dynamique spécialisée dans la chaussure et les accessoires. * Accompagnement personnalisé tout au long de l'alternance. * Réelles perspectives d'évolution vers des fonctions de management ou de responsable de magasin.