About this role
Statut : Employé de l'État Qui recrute ? Service de la formation professionnelle Missions Gestion et coordination de projets de formation professionnelle, de la conception à la mise en œuvre; Suivi opérationnel et administratif des projets et formations; Élaboration et développement de nouveaux projets de formation répondant à des besoins émergents ou à de nouvelles orientations stratégiques; Contribution à l'élaboration, la mise à jour et l'amélioration de procédures, notes, rapports et autres documents de référence; Collaboration étroite avec les équipes internes et les partenaires externes. Profil Compétences techniques Excellentes capacités rédactionnelles, de compréhension et orales en luxembourgeois, allemand, français et anglais; Maîtrise des logiciels courants (MS Word, Excel, Powerpoint, Outlook, etc.); Excellentes capacités d'observation, d'écoute, d'analyse et de synthèse; Excellentes capacités à comprendre, résumer et communiquer des sujets techniques, abstraits et complexes; Capacité à travailler de manier/ière autonome et en équipe. Compétences comportementales Sens de l'organisation, esprit structuré, méthodique, rigoureux et précis; Ouverture d'esprit, excellent esprit critique; Attitude dynamique, engagée, proactive, réactive, curieur/euse et motivée; Flexibilité et capacité à s'adapter rapidement à de nouvelles circonstances; Respect des délais et sens des responsabilités; Sens de l'organisation et de la structuration de son travail; Bonnes capacités communicatives; Fiabilité, confidentialité, discrétion, intégrité, impartialité, respect d'autrui, empathie; Volonté de suivre des formations continues et de développer ses compétences; Être disposé à se tenir informé des évolutions des sujets traités par le SFP; Excellente capacité d'analyse et de synthèse. Atouts Expérience dans le domaine de la gestion de projets; Expérience dans la coordination de projets ou de formations; Bonne maîtrise des outils informatiques usuels. Conditions d'admission Le poste peut être brigué sous le statut de l'employé de l'État. Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission pour devenir employé de l'État. Diplômes Vous êtes titulaire d'un grade ou diplôme délivré par un établissement d'enseignement supérieur reconnu par l'État du siège de l'établissement et sanctionnant l'accomplissement avec succès d'un bachelor ou de son équivalent. Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 6 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications. Langues Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité A2. Vous êtes ressortissant d'un État membre de l'Union européenne.