About this role
Payroll Officer Wat ga je doen? Zorg jij graag voor een correcte loonadministratie en haal je voldoening uit een vlotte HR-werking? Dan is deze functie als Payroll Officer misschien wel jouw volgende stap. Onze klant is al sinds 1978 een gevestigde waarde in de vleessector. Ze combineren traditioneel vakmanschap met kwaliteit, klantgerichtheid en een warme werksfeer waarin medewerkers centraal staan. Als Payroll Officer ondersteun je de loonadministratie van een 80-tal medewerkers binnen paritair comité 201. Je werkt nauw samen met de Payroll Verantwoordelijke, krijgt de nodige begeleiding en bouwt stap voor stap je expertise in payroll en sociale wetgeving verder uit. - Je bereidt de maandelijkse loonverwerking correct en tijdig voor. - Je verwerkt en controleert afwezigheden, tijdsregistraties en ziektemeldingen. - Je onderhoudt het contact met uitzendkantoren en volgt de administratieve afspraken op. - Je controleert facturen van uitzendpartners en zorgt voor een correcte verwerking. - Je bent het aanspreekpunt voor collega's met vragen over payroll en sociale administratie. - Je werkt nauw samen met de Payroll Verantwoordelijke en krijgt de kans om je verder te ontwikkelen. - Je volgt wijzigingen in de sociale wetgeving op en past deze correct toe in je dagelijkse werking. Kan je niet wachten om je HR-carrière verder uit te bouwen? Solliciteer vandaag nog, we maken graag kennis met je! - Vaardigheden: Je behaalde een bachelor in HR of een gelijkaardige opleiding. Je hebt interesse in payroll en wil je hierin verder specialiseren. Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail. Je kan vlot schakelen tussen verschillende taken en stelt gemakkelijk prioriteiten. Je neemt verantwoordelijkheid en werkt zelfstandig, maar functioneert ook graag binnen een team. Je communiceert professioneel, duidelijk en klantgericht met collega's en externe partners. Je bent leergierig en volgt veranderingen in de sociale wetgeving graag op. - Attesten: Geen specifieke attesten vereist. - Opleidingsvereisten: Je bent in het bezit van een Bachelor in HR of gelijkwaardig door ervaring. - Vakkennis: Je hebt ervaring met payroll. - Talenkennis: Je spreekt, begrijpt en schrijft foutloos Nederlands.