About this role
Vil du bli en del av det gode teamet vårt ved avdeling Granheim? Vi søker nå etter en dyktig og engasjert helsefagarbeider Granheim er en somatisk avdeling med 9 langtidsplasser og 6 korttidsplasser. Vi har et sterkt fagmiljø med egen fagutviklingssykepleier i avdelingen som bidrar til god faglig utvikling. Som helsefagarbeider hos oss vil du få brukt kompetansen din i stor grad fordi vi har en variert beboergruppe. Som en del av vårt helsefaglige team vil du oppleve et tett og godt samarbeid med leger, sykepleiere, andre helsefagarbeidere, fysioterapeuter, ergoterapeuter og kulturmedarbeidere. Vi har et godt arbeidsmiljø som er preget av humor og engasjement. Pasientene har varierende hjelpebehov og vi legger fokus på bevaring av den enkeltes ressurser så langt det er mulig. Mestring, aktivitet og ernæring er noe av det avdelingen vektlegger mye tid til. Stillingen innebærer arbeid i 2-delt turnus med langvakter hver 4 helg. Sykehjemmene har implementert nye arbeidstidsordninger og oppgavedeling som et ledd i heltidskultursatsningen. Det kan derfor være mulighet for å øke stillingen ved å jobbe flere helgetimer. Arbeidsoppgaver Helhetlig pleie, omsorg og medisinsk behandling av pasienter Fungere som primærkontakt for pasientene Veilede, undervise og informere pasienter, studenter og kolleger Samarbeid, kommunikasjon og oppfølging i forhold til pasientene, pårørende, lege, sykehus og andre instanser Deltagelse i ulike prosjekter Kvalifikasjoner Norsk autorisasjon som helsefagarbeider, hjelpepleier, omsorgsarbeider Erfaring og interesse for eldreomsorg Bestått norskprøve nivå B2, skriftlig og muntlig Gode IT-kunnskaper Videreutdanning/erfaring innen geriatri er en fordel, men ikke et krav Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse. Personlige egenskaper Du er selvstendig og ser oppgaver selv, men kan også samarbeider godt med andre. Du er ansvarsbevisst, klarer å holde oversikt og trives i et hektisk og tverrfaglig arbeidsmiljø. Du er positiv, imøtekommende, løsningsorientert og fleksibel. Du bidrar positivt til vårt arbeidsmiljø. Du er faglig bevisst og en støttespiller for utvikling av avdelingen. Du er omsorgsfull, pålitelig og ærlig. Personlig egnethet tillegges avgjørende vekt. Vi tilbyr Aktivt og inkluderende arbeidsmiljø Mulighet for fag- og kompetanseutvikling Gode pensjons- og forsikringsordninger Helsefremmende aktiviteter og velferdsgoder, som bl.a. firmahytte Vi er en IA-bedrift Som ansatt I Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. I henhold til Offentleglova §25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste. KontaktinformasjonGlenn Smedstad, Avdelingsleder, +47 908 35 931 ArbeidsstedGamleveien 104 1475 Finstadjordet Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Lørenskog kommune Referansenr.: 5159181794 Stillingsprosent: 80% Fast Søknadsfrist: 13.08.2026 Om arbeidsgiveren: Lørenskog kommune – Norges beste kommune å jobbe i Vi har satt oss som mål at Lørenskog kommune med sine 4 000 ansatte skal være Norges beste kommune å jobbe i - hvor alle skal oppleve å bli anerkjent og sett. Oppgavene våre skal være meningsfylte og motiverende, og vi skal ha mulighet for å utvikle oss. I Lørenskog setter vi innbyggeren i sentrum og som ansatt i Lørenskog kommune skal du oppleve å gjøre en forskjell. Urban og tett på marka I Lørenskog har alle ca 50 000 innbyggere kort vei til alt, ikke fordi det er et lite sted, men fordi sentrum er samlet på en smart måte. Byutviklingen er konsentrert rundt kollektivtilbudene og sentrumsgata Skårersletta, som byr på trivelige møteplasser, aktivitet og folkeliv. I Lørenskog bor og jobber vi tett på Østmarka, hvor det er gode tur- og treningsmuligheter hele året. Har du lyst på en skitur midt på sommeren, kan du ta den på SNØ - verdens største innendørs skianlegg. Les mer om hvorfor det er bra å jobbe i Lørenskog.