About this role
Allgemeine Informationen: Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte Kontaktdaten: Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte [email protected] ( [email protected] ) ☒Neuausschreibung ☐Erneute Veröffentlichung ☒Unbefristet ☐Befristet Sachgrund falls vorhanden: Chiffrenummer: 26JUL0JD221B0X882171 Ausschreibungszeitraum: von 24.07. bis 06.08.2026 Bewerbungsannahme: So lange die Stellenausschreibung auf der Internetseite des Arbeitgebers veröffentlicht ist. ACHTUNG! NEUES BEWERBUNGSSYSTEM UM EINE BEWERBUNG FÜR DIESE STELLE EINZUREICHEN BESUCHEN SIE UNS BITTE AUF UNSERER WEBSITE: https://portal.chra.army.mil/mnrs KLICKEN SIE DANN AUF "MY PROFILE" / "MEIN PROFIL" UM EIN PROFIL ZU ERSTELLEN ODER SICH MIT EINEM BESTEHENDEN PROFIL ANZUMELDEN NAV NAVIGIEREN SIE ZU DEN STELLENAUSSCHREIBUNGEN, UM SICH ZU BEWERBEN Titel des Stellenangebotes: POSTAL OPERATIONS ASSISTANT / Angestellte/r (Postwesen) (m/w/d) Stellenbeschreibung (Major Duties & Requirements): - Betreut Kundenschalter für den Verkauf von Briefmarken und Zahlungsanweisungen und unterstützt Kunden bei Postdienstleistungen sowie beim Ausfüllen von Zollformularen. - Verwaltet einen variablen Bestand an Briefmarken und Zahlungsanweisungen im Wert von 1.000 $ bis über 100.000 $ und trägt die Verantwortung dafür. - Bearbeitet und stellt alle Postsendungskategorien zu – einschließlich nachverfolgbarer Sendungen wie Einschreiben, zertifizierte Post und Express-Sendungen – und gewährleistet dabei eine lückenlose Nachverfolgbarkeit. - Führt diverse Aufgaben der Postbearbeitung aus, darunter das Sortieren, Prüfen, Wiegen und Frankieren ein- und ausgehender Post für das Postzentrum. - Führt Dienstfahrten durch, um Post und Publikationen bei verschiedenen Einrichtungen innerhalb und außerhalb des Standorts abzuholen und zuzustellen. - Organisiert die Paketzustellung, händigt Sendungen an Kunden aus und nutzt Handscanner zur Nachverfolgung von Artikeln mit Barcode. - Nimmt Großsendungen entgegen, entlädt und sortiert diese und belädt Transportfahrzeuge fachgerecht für mehrere Zustellstationen. - Stellt die ordnungsgemäße Handhabung und Bereitstellung von Gefahrgut sicher und entsorgt Verpackungsmaterialien gemäß den Recyclingvorschriften. Bewerbungsannahme ist solange die Stelle auf unserer Web-Seite veröffentlicht ist. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das bieten wir Ihnen: - Eine einzigartige Rolle in einem internationalen Arbeitsumfeld - Eine Vergütung nach deutschem Tarifvertrag verbunden mit einem hohen Maß an Arbeitsplatzsicherheit - Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge - Leistungsprämien und ein Programm zur Anerkennung von Dienstjubiläen - 30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember sowie zusätzlich 9 freie US-Feiertage - Gesundheits- und Wellnessprogramme, einschließlich einer kostenlosen Mitgliedschaft im Fitnessstudio - Flexible Arbeitszeitmodelle - Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung Besondere Konditionen: - Der Arbeitsalltag umfasst das Heben schwerer Lasten, Stehen, Bücken, Greifen oder die Bedienung automatisierter Systeme in einer lagerähnlichen Umgebung, wobei gelegentlich auch Arbeiten im Außenbereich anfallen. - Arbeit an Wochenenden und Feiertagen ist erforderlich. - Schichtarbeit ist erforderlich. - Bewerber müssen in der Lage sein, Lasten von bis zu ca. 32 kg zu heben und zu tragen. - Urlaub wird im Zeitraum vom 1. November bis zum 31. Januar regulär nicht gewährt, außer in Notfällen. Die angebotenen Leistungen können je nach Dienstort und Arbeitszeitmodell variieren. Ausübungsorte der Stelle: Wiesbaden Weitere Informationen zum Stellenangebot: Anzahl der offenen Stellen: 2 Frühester Beginn der Tätigkeit: Sofort Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung: Es handelt sich um eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung Führungsverantwortung: ☐Ja ☒Nein Arbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche Anforderungen an den Bewerber Fähigkeit/Bildung: Mind. Hauptschulabschluss PLUS 2 Jahre allg. Berufserfahrung PLUS 1 Jahr stellenbez. Berufserfahrung. Kenntnisse und Fertigkeiten: Kenntnisse im Bereich Büroautomation: ☒Ja ☐Nein Führerscheine: Klasse B Sprachkenntnisse: Deutsch ☐A1 ☐A2 ☐B1 ☒B2 ☐C1 ☐C2 Englisch ☐A1 ☐A2 ☐B1 ☒B2 ☐C1 ☐C2 Vergütung und Informationen zum Arbeitgeber: Bei der Besetzung des Stellenangebots findet ein Tarifvertrag Anwendung: Tarifvertrag TV AL II ☒ Einstiegsgehalt von: 3.167,58 € bis 4.332,29 € Vergütung gestaffelt nach Dauer der Betriebszugehörigkeit. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Kassenführung (Bargeld), Verkauf, Zahlungsverkehr, Paketzustellung, Briefzustellung, Abrechnung Erweiterte Kenntnisse: Reklamationsbearbeitung, Schaltertätigkeit, Post sortieren, befördern, Postsendungen annehmen, Postsendungen ausgeben