About this role
Kaufmännische Leitung (w/m/d) **Ihre Aufgaben:** - Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Rechnungswesen mit derzeit vier MitarbeiterInnen, Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung, einschließlich des vorgerichtlichen Mahnwesens, und Kostenrechnung als Dienstleister für alle deutschen Gesellschaften und verantwortliche Durchführung der Konzernrechnungslegung für die gesamte GUSTATUS-Gruppe mit insgesamt 180 Mitarbeitern und einem Umsatzvolumen von ca. 30 Mio Euro. - Erstellung kurz- und langfristiger Planungsrechnungen für die Einzelgesellschaften über Länderaktivitäten bis hin zum Konzern. - Erstellung von Budgets/Liquiditäts- und Bilanzplanung innerhalb von drei Bilanzkreisen. - Verantwortung für die Einhaltung der Reisekostenregelungen für alle Mitarbeiter der deutschen Einzelgesellschaften. - Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit Abweichungsanalysen und umfassender Kostenrechnung mit Deckungsbeitragsrechnungen und BAB. - Ausbau des Bereichs Controlling mit Definition / Weiterentwicklung von Unternehmenskennzahlen. - Werthaltigkeitsprüfungen zum Jahresabschluss. - Ausbau des bestehenden Berichtswesens zum Managementinformationssystem. - Verantwortung für Konzernkonsolidierung sowohl für den Monats- als auch für den Jahresabschluss. - Partner für die Geschäfts- und Bereichsleitungen, insbesondere in Zusammenhang mit Kalkulationen von Großprojekten in Zusammenarbeit mit dem Innendienst. - Beratung der Geschäftsleitungen aller Schwestergesellschaften und der Konzernmuttergesellschaft in allgemeinen Themen des Rechnungswesens und operativen Steuerrechtsfragen. - Erstellung von Berichtsunterlagen für Aufsichtsrats- und Beiratssitzungen. - Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Finanzbehörden. - Aufbau / Einführung eines Tax-Risk-Managementsystems. **Ihr Profil:** - Kaufmännische Führungskraft mit Abschluss als Bilanzbuchhalter/-in, Steuerberater/-in oder Hochschulabschluss (Univ./FH) sowie mehrjähriger Berufs- und Personalführungserfahrung in einem mittelständischen, produzierenden Unternehmen. - Fundierte Erfahrung in der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie eines innerbetrieblichen Reportings - Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und kooperative Durchsetzungsfähigkeit . - Hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative (Hands-On) und Flexibilität. - Strukturierte Arbeitsweise und analytische Denkweise. - Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen. - Versierter Umgang mit MS-Office, insbesondere EXCEL und Power-Point. - Gute Sprachkenntnisse in Englisch sind wünschenswert. Unser Angebot: Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit einem hohen Maß an Gestaltungsmöglichkeiten, Selbständigkeit und Verantwortungsübernahme in einem mittelständischen Traditionsunternehmen der Region. Bedarfs- und zielorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten sind selbstverständlich. Eine intensive Einarbeitung sowie die Unterstützung durch unsere erfahrenen MitarbeiterInnen und die Geschäftsleitung ermöglichen Ihnen einen guten Start in unseren Berufsalltag.