About this role
Der Sächsische Arbeitgeberverband Nahrung und Genuß e.V. ist ein regionaler Wirtschafts- und Arbeitgeberverband mit Sitz in Dresden. Der Verband betreut überwiegend in Sachsen ansässige, mittelständische Unternehmen der Ernährungswirtschaft. Für die juristische Abteilung unserer Verbandsgeschäftsstelle in Dresden suchen wir ab September 2026 Volljuristen / Wirtschaftsjuristen (m/w/d) Tätigkeitsschwerpunkt individuelles/kollektives Arbeitsrecht Ihre Aufgaben: - rechtliche Unterstützung der Verbandsmitglieder im Bereich des Arbeits- und Sozialrechts - selbständige Mandatsbearbeitung einschließlich Prozessführung vor den einschlägigen Gerichten der Arbeits- und Sozialgerichtsbarkeit - arbeits-/sozialrechtliche Beratung der betrieblichen Führungskräfte - Prüfung und Gestaltung von Verträgen - Erstellen von Informationsmaterialien - Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen **Ihr Profil:** - erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (2. Juristisches Staatsexamen) oder Abschluss als Wirtschaftsjurist (LL.B / LL.M) - solide Kenntnisse im Individual-/Kollektivarbeitsrecht, im Tarifrecht und im Sozialrecht - Verhandlungskompetenz und sicheres Auftreten - praktische Erfahrungen als Rechtsanwalt/Syndikusrechtsanwalt sind von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung - betriebswirtschaftliches Verständnis - selbständiges, dienstleistungsorientiertes Arbeiten - Teamfähigkeit - sicherer Umgang mit MS-Office Das Interesse und die Fähigkeit, komplexe juristische Fragestellungen unter Berücksichtigung betrieblicher und wirtschaftlicher Aspekte strukturiert zu bearbeiten, runden Ihr Profil ab. Wir bieten: - eine verantwortungsvolle, selbstständige Tätigkeit - ein abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld - Freiraum für Eigeninitiative und Gestaltungsspielraum - flexible Arbeitszeiten - eine Anstellung in Vollzeit; auf Wunsch in Teilzeit ab 20 Stunden/Woche - eine angemessene Vergütung - flache Hierarchien Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.12.2027 mit der Option der Übernahme in ein unbefristetes Anstellungsverhältnis. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: EU-Recht, Bürgerliches Recht, Zivilrecht, Datenschutzrecht, Sozialrecht, Berufsbildungsrecht, Arbeitsförderungsrecht, Elektronischer Rechtsverkehr Erweiterte Kenntnisse: Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht