About this role
Über Uns Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Wir stellen unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung. Aufgaben Wichtiges vorab: Gehalt bis zu 80.000€ Jahresbrutto je nach Qualifikation Homeoffice 3 Tage/Prozent Enge Betreuung und Vorbereitung auf Ihre Gespräche Ihre Aufgaben: Fachliche Verantwortung für die Bereiche Operational Risk Management, Internes Kontrollsystem (IKS), Notfallmanagement sowie Risikoberichterstattung mit regelmäßigem Austausch mit der Geschäftsleitung und den Fachbereichen Eigenständige Erstellung, Weiterentwicklung und Optimierung des Risikoreportings für die Geschäftsleitung und den Konzern Entwicklung und Implementierung einer standardisierten Methodik zur jährlichen Risikoinventur gemäß MaRisk als Grundlage für die Risikotragfähigkeit und Kapitalplanung Kontinuierliche Weiterentwicklung von Risikokennzahlen sowie eines effektiven Risikofrüherkennungssystems Erstellung und Umsetzung lokaler Richtlinien und Arbeitsanweisungen im Bereich Risikomanagement Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen, insbesondere nach KWG und MaRisk Organisation, Steuerung und fachliche Begleitung der lokalen Risk Committees Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Finanzen, Risikomanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Risikomanagement, Risk Assessment, Risikocontrolling, Interne Revision, Prozessmanagement oder Wirtschaftsprüfung – idealerweise in der Finanzdienstleistungsbranche Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen, insbesondere nach MaRisk, BAIT sowie den relevanten nationalen und europäischen aufsichtsrechtlichen Vorgaben Erfahrung im Umgang mit quantitativen Verfahren zur Risikobewertung Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern Ansprechpartner Aljona Schweizer Senior HR Consultant Tel.: +49 211 877 445 16 Mobil.: +49 151 402 691 25 E-Mail: [email protected]